小区安防主管职务说明书

　　岗位名称安防主管岗位编号

　　所属部门****管理处岗位定员

　　所在单位****物业服务有限公司职系

　　直接上级:管理处经理职等

　　直接下级:安防班长，安防人员所辖人员

　　工作描述

　　本职概述：协助管理处经理做好小区的治安管理、车辆管理和消防安全管理工作，负责落实管理处布置的各项治安、消防工作，并监督执行,本部门员工的培训工作，负责处理业主因小区治安管理方面所提出的投诉并对投诉处理的结果负责，遇重大投诉及时上报管理处经理，保证转正安防人员的年人均流动量不得突破25%。

　　职责与工作任务

　　职责一职责表述：负责落实安防员的岗前培训与岗上培训工作，各岗位职责的制定与工作安排。

　　工作任务 负责制定安防员年度、季度、月度等培训及训练计划，并组织实施。

　　组织新入职安防员的岗前培训及思想教育工作，对安防员进行职业道德和规章制度的培训。

　　负责安防队伍的日常工作安排，合理调配人员。保证各岗24小时无缺岗，无治安死角。

　　负责协助管理处经理策划组织所辖区内多层、高层楼宇实地消防、急救和疏散演习。

　　定期组织队员进行常规及消防训练、思想文化学习，并熟练掌握火警、匪警以及突发事件的应急措施、救生常识，并按要求达标。

　　职责二职责表述：负责安防员工作情况的检查，安排专门岗位对小区进行巡查。

　　工作任务 组织定期检查防盗系统、消防设施及报警系统和自动监视系统，确保其随时处于完好的状态。检查治安保卫有关制度的落实情况。

　　严格执行对治安、消防工作进行检查、巡视制度，发现问题及时协调处理。

　　负责房屋维修、装修工程中的消防监督工作。

　　负责安防宿舍的管理，督促安防员遵守员工内务管理制度，及时检查、指导、讲评。

　　严格遵守查岗制度及两会制度。

　　职责三职责表述：负责对外沟通工作。

　　工作任务 负责与派出所的工作联系，做好安全防范工作。业务上接受派出所的指导，参加有关维护治安、预防罪案发生等统一行动。

　　负责组织召开安防工作会议，及时将辖区内的治安问题及处理情况综合整理，向有关领导汇报，并向安防员传达。负责辖区治安的每月小结、季结、年终总结工作。

　　在发生恶劣天气变化前巡查楼宇，检查业主门窗及天沟露台，减少业主及公司损失。对于突发性降雨、降雪要第一时间到现场，并配合清扫。

　　职责四职责表述：负责所辖区内车辆管理和临停车辆收费工作，及时与客服中心及指挥中心沟通，更新补充业主车辆台帐。负责小区人员、物品的出入管理。

　　职责五负责与指挥中心积极协调配合预防小区不安全事件的发生。

　　职责六职责表述：其他工作。

　　工作任务 负责安排安防员的值班和休假，严格执行对安防员的考勤制度。

　　负责安防类器材及安防服装的管理。

　　负责本管理处安防员的招聘工作。

　　职责七职责表述：完成领导交办的其他工作任务。

　　权　力

　　有对下属工作的监督、检查权;有对下属绩效工资评定权;每月有对下属绩效工资的考核权

　　对本部门人员人事调动、任免的建议权。

　　对安防人员违反公司各项制度的行为有处罚权及奖励建议权。

　　任职资格

　　教育水平 大专以上学历

　　参考专业 安防/消防类管理

　　工作经验 两年以上安防工作经验，两年以上管理工作经验。

　　相关知识 熟悉物业管理工作内容和工作流程、具有安防专业知识，物业管理基本知识。

　　技能技巧 具有很好的语言表达能力以及很强的沟通协调能力。

　　具有较系统的专业技能和丰富的知识结构。

　　富有强烈的事业心和创新精神。

　　工作条件及其它

　　所需工具设备一般办公自动化设备

　　工作环境一般工作环境

　　工作时间特征正常工作时间，经常加班

　　备注：运用公司给予的权利合理调配人力、物力资源，加强与业主沟通，正确处理业主投诉。

　　描述人：被描述人：见证人：

　　年月日年月日年月日

篇2：公司安防部主管工作总结报告(转正)

　　公司安防部主管工作总结报告（转正）

　　尊敬的领导：

　　我到**工作已经快两个月了,在这期间,我学到了很多东西,尤其是企业文化。公司现已发展为国内具有影响力的企业，足以证明公司的生命力和发展力，能在这里工作为此我感到自豪！

　　我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，学中干，干中学，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法积累经验，通过观察摸索查阅资料和实践锻炼，较快完成任务。另一方面问书本问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助下，不断进步，逐渐摸清了工作中基本情况，找到切入点，把握住工作中得难点和重点。

　　公司外保这一块：

　　几乎达到无人监督了，什么人都可以进出，外来客人也爱理不理一点服务意识都没有，出入车辆几乎不看不检查了，只凭放行条就不管了。。。公司要求定岗15人，每天几乎达不到人数，保安上岗玩手机，看马报，聊天。。。什么都有了，就是考核（公司补贴300元）也是应付了事，通过摸底排查了解实际情况以后，我从新做了布防，建议他们领导把人配齐，开会的时候给他们布置了工作任务，现在已经有所改变，以前的现象没了，门禁管理严了，服务态度也变了，车辆放行也检查了。

　　公司内保这一块：

　　一盘散沙，三五成群，各自为派，工作不认真，不服从管理，总想着自己多加几个班，多拿一点钱无心情工作，抱着大不了我走人的态度，经过摸底，了解到现任队长的管理方法和自私行为，使队员不能够安下心来工作。

　　举例

　　（1）队员**是队长的老乡只要是加班都是他们的，外包废品给的钱每月1400元也是队长和3人分了。

　　（2）不通过人事就搞员工**调去外保工作（被我制止）

　　（3）公司配发的劳保鞋自己申购了一双43码的穿在脚上也就算了，而在月计划中又报了3双并且都有码数的（**3人）采购单据可查。

　　（4）还有在废品这一块，希望领导三思！！！

　　我来了以后以身作则，建议公司制定5证，亲力亲为在查获的工程中发现多起物流部不负责的行为，小的事情就地沟通解决人性话一些，大的事情及时上报尽量避免公司受到损失，最严重的两起，一起是物流多装了4轧板，价值万元以上（以上报到总经办**转Z总）。一起是物流装错获同等提货名称规格型号公差净重毛重就是批号N看成是V7看成是9经物流部经理Z认证待处理，又避免了十几万元的损失。现在安防部的人员比较稳定，工作都比较认真负责，同事之间，与各部门之间，与客户和司机相处的比以前有所改变。

　　在安防部工作的2个月里我完成了一些工作，取得了一些成绩，总结起来有以下几个方面的经验收获：

　　经验收获：

　　（一）摆正自己的位置，下功夫熟悉自己的业务，才能更好的适应工作岗位。

　　（二）树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。

　　（三）坚持原则落实制度，小事情人情化，大事情制度原则不变，认真统计盘点，履行好用品的申购和领用。

　　（四）主动融入集体，处理好各方面的关系，在新的环境中保持好的工作状态。

　　（五）做好与下属及各个部门的沟通，解决下属工作上的情绪问题，多与下属思想交流。

　　当然，刚到公司，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢各部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

　　下一步打算：

　　（一）把安防部的一些乱堆乱放的文件，物品和历年来的票据分类存档备案。（上面有好多老鼠屎）

　　（二）结合公司现发展的实际情况，从新制定修改安防部门的一些规章制度。

　　（三）外保的考核从新修改经公司领导审批执行。

　　建议：

　　公司河边的小门，为的是给员工与家属出行方便，而这些人不知道珍惜感恩公司，经常不关门（年底了贼比较多），安防部只能收缴其门卡，没有约束力，还有通道两边员工自己种了好多菜，给员工出行带来很大的不便，建议公司领导在河边从新建起一道围墙和制定出河边小门出人规章制度（宿舍归总经办），从而保证公司和员工的财产安全。

　　经过这尽2个月的工作，我现在已经能够独立处理公司安防部的工作，整理部门内部各种资料。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。这2个月来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！

　　同时申请一部工作手机和主管餐。谢谢公司领导在百忙之中阅读我的转正申请！

　　安防部：zz

　　*年*月*日

篇3：公司安防部主管转正申请范文(9)

　　公司安防部主管的转正申请范文9

　　尊敬的领导：

　　我到**工作已经快两个月了,在这期间,我学到了很多东西,尤其是企业文化。公司现已发展为国内具有影响力的企业，足以证明公司的生命力和发展力，能在这里工作为此我感到自豪！！！

　　刚到公司工作时,对公司的情况了解很少，作为一名刚到**工作的员工，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快适应了这里工作环境的转变。在岗实习期间，我先后象物流部、工程部、生产部、企划部和人事行政部等各个部门；学习很多自己以前没有接触的专业知识和宝贵经验。这些部门的业务是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大；但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的企业文化。在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。

　　当然，刚到公司，难免出现一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢各部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

　　经过这尽2个月的工作，我现在已经能够独立处理公司安防部的工作，整理部门内部各种资料。当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己业务能力。

　　这2个月来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！

　　同时申请一部工作手机和主管餐。谢谢公司领导在百忙之中阅读我的转正申请！

　　安防部：z

　　20**年12月19日