一、廉洁勤勉,公私分明,以员工和公司利益为重,一心为公司,当好本部门的带头人。

二、以身作则,严于律己,严格遵守公司制度,模范执行公司纪律。

三、忠于职守,尽职尽责,勇于负责,敢于承担责任,凡属本职岗位范围内的工作,务必按时按质按量完成。

四、以我为主,主动团结,主动配合,主动合作,主动支持。出了问题不推诿,不埋怨,不随意指责别人。

五、自觉接受公司的领导,树立全局观点,严格执行公司的决议、决定和工作安排,有不同意见通过正当渠道沟通,不得背后议论,更不准自行其是,影响团结和工作。

六、增强领导与管理意识,严格要求,严格管理,秉公办事,不徇私情。

七、注重工作态度,讲究工作方法,敬业爱岗,扎实细致,讲求效率、效益,不断提高工作质量。

八、严格保守秘密,不该说的绝对不说,不该问的绝对不打听,没有必要向员工讲的话,不得在员工中随便议论。

篇2：物业公司会计人员共同守则

　　物业公司会计人员共同守则

　　1.对于会计制度规定需要进行会计核算的所有事项，都必须完整无缺地办理规定的会计手续，进行会计核算。

　　2.按照会计制度规定的方法和程序，取得、填制和审核会计凭证，设置会计科目及会计帐簿，及时、准确地记帐和算帐，按期编送会计报表。

　　3.建立财产清查制度，保证帐簿记录与实物、款项相符。

　　4.保证会计凭证、会计帐簿、会计报表及其他会计资料的记录真实、准确、完整，符合会计制度的规定。

　　5.建立会计档案，妥善保管各种会计凭证、会计帐簿、会计报表及其他会计资料。

　　6.通过会计工作对财务收支和经济活动的合法性、合理性、有效性进行监督。

　　包括:

　　1)通过对凭证的审核，制止各种不法行为，对于不真实、不合法的原始凭证不予受理。

　　2)通过对财产的清查，保护公共财产的安全与完整，发现帐簿记录与实物、款项不符，应当按照有关规定作出处理或报请领导处理。

　　3)通过办理财务收支事务，制止或揭发违反财经纪律的行为，对违反国家统一的财政、财务制度规定的收支，不予办理，并如实向有关人员反映情况。

　　7.根据国家和上级颁发的会计法规、制度和本单位的具体情况，拟订本单位办理会计事务的具体办法。

　　8.参与拟订经济计划、业务计划，考核、分析预算和财务计划的执行情况。

篇3：某行政人员工作守则

　　行政人员工作守则

　　1、认真、负责、主动、及时、准确是行政人同在完成任务时应具有的精神和作风;彼此尊重，互相支持，共同协商，紧密配合是行政人员在工作交往中应持有的态度和风格。

　　2、上级已经决定的事，下级如果以为不妥，应及时向上级反映，由上级决定更改与否，下级不应顶着不办，或自作主张改变作法;下级已经决定的事，上级如果认为不妥，应说明下级，由下级自行变改，尽量避免由上级出面进行纠正的作法。

　　3、部门之间的工作，应由部门自行协商解决;部门之间的工作经协商仍不能达到一致意见时，向上级反映，由上级决定如何办理.

　　4、对外交往中耍特别注意自己的工作态度，做到礼貌、谦虚、热诚和气，要以自己良好的工作态度和作风来画得他人的信任和支持.

　　5、行政人员在工作中对有章可循的工作，必须按规律办事;对于可以有不同理解或解释不清的条文，应向上级汇报，遵照有解释权的部门的指示办理.对于无章有循的工作，如属于自己职权范围内的事，应主动处理;如自己的职权不能处理，则应向上级汇报.如因某种原因要改变习惯作法(如颁发了新规定，或发现对已有规定的执行有错人应向上级反映，待上级批准后执行.