20**年统计系统年终工作总结
统计基础工作的程度决定着统计数据质量，统计数据质量的程度直接关系着社会经济发展和的切身利益，统计系统年终工作总结范本。统计基层基础工作建设的规范化工作，一系列行之的措施，统计管理规范化、流程标准化、任务制度化、统计调查法治化、统计人员专业化和统计手段现代化工作机制，摆在各级统计机构和每一名统计工作者面前的一项而艰巨的政治任务。工作，基层基础工作谈几点个人的工作认识。
一、基层基础工作的问题
(一)调查的认识偏差程度偏离。一“七分统计，三分估计“的陈旧观念依然在某些统计的脑海里，调查某种利益的驱动，对统计工作的严肃性和性产生偏见，或者怕泄露的实底有意虚报或瞒报，故意不的手统计资料，人为地了统计基础资料****的渠道受阻。另一基层报表的性和性差，基层源头数据搜集难度大。每当临近报表送审，县级统计机构的工作人员就开始电话催表，一两次还不行，得反反复复才能把报表催到手，是的报表抽样调查表，催报难度及花费和精力远远大于报表录入分析过程。
(二)基层统计机构力量薄弱，是县、乡镇两级统计机构承担的统计任务与人员力量过分悬殊。县、乡两级统计机构承担了的统计数据收集、审核、汇总任务，是统计机构局、队分设后，县级统计局在原在职人员和工作条件不变的情况下，承担局、队安排的统计和调查任务，人员配备和力量与统计工作量之间矛盾。
(三)基层统计人员素质完全统计和工作任务的需要，程度上使基层的统计数据的质量受。统计工作对统计人员要求，真正会统计、会调研、会分析、会微机的“四会“标准的人员为数很不，而懂政策经济、知法规、能统计、会预测的复合型人才更是稀少。
(四)基层经费紧张制约基层统计事业发展的“瓶颈“。除仅一点经费外，统计的经费主要****于当地的财政资金，县级财政以保人员工资为，而统计基础设施及网络化建设的需要举步维艰。
(五)统计执法举步维艰。统计多在为工作的上，对处罚，某受到，势必有来自各的。
二、对基层基础工作建议思考
1、强基固本统计基础。健全机构和人员是统计基础的关键。县、乡统计机构，、培训县乡统计人员，在筹备成立市级调查总队的基础上，应考虑成立县级的调查机构，人员编制和经费投入，对基层工作的督导，局、队统筹组织和统计能力，基层统计任务的组织实施。对统计的和管理，理顺统计和统计的关系，资源共享，使统计统计的力量;统计从业资格认定，对基层统计人员的培训，统计职业道德意识，统计法律意识，统计从业，为统计工作规范化管理奠定基础。建议要统计报表的管理和各专业报表间的衔接，统计报表指标重复统计，不随意基层工作负担。
2、质效并重统计数据质量。统计数据质量从完整性、性、性、简便性和适用性五个下功夫。统计数据在统计信息的采集范围和内容含量上的完整性。要求统计调查覆盖的范围要完整，被调查的报表起报要完整。统计数据质量在统计信息客观性的性。对基层报来的报表审查，按统计制度规定的指标填报，计算方法，计算结果，统计数据符合基层的情况，从数据采集的源头把好质量关。统计数据质量在统计信息价值上的性。以求真务实、创新统计工作的手段和方法，缩短统计调查与数据结果发布的间隔，以最快发布统计数据，和规范统计信息发布制度，统计数据的时效性。统计数据质量在统计信息使用过程中的简便性。一与各的合作，统计资料，重复统计，最大限度地减轻社会调查负担。另一对外公布的统计数据、统计图表和统计分析*，力求简洁、清晰、明了，枯燥的数据、专业的图表和术语转化为贴近现实、贴近大众的表达，便于各级、和社会公众理解。统计数据质量在统计信息价值上的适用性。、各级决策和社会各界对统计信息的需求情况，在调查之初就要考虑收集的统计信息有用，符合用户的需求，从而缩小统计信息供应与需求之间的矛盾。，才能生产出适销对路的统计产品，才能使统计数据最大的效益回报。
3、转变理念统计服务。服务的性。转变服务观念，服务意识，紧扣县域经济和社会发展的主题，服务，反映经济发展、社会进步和生活。服务领域，为各级党政决策服务的还要为企业服务、为社会公众服务。服务的性。在统计服务和统计分析时，除要的要求的，更要注重分析的质量。服务的角度要，服务的内容要。对社会、经济的、热点、难点问题，选题，分析问题透彻，的建议切合，有性，可操作性强。服务的实效性。把握经济趋势、科学预测，由事后分析为主向事后分析与事前预警预测并重转变，单纯反映情况、信息的做法，在问题、实用的产品上下工夫。
4、统计执法规范基础工作。以“**“普法为，营造以法治统的。借机造势，宣传《统计法》和统计工作，统计案件的和曝光，为依法治统营造的外围环境。统计制度，是统计基础工作规范化的条件。的统计制度和统统计标准，理顺局内各专业关系，理顺与行政主管的统计关系，理顺上下级统计机构间的关系，统计工作的整体性、性和互补性，统计数据采集、审核、加工、管理各环节的流程化管理，统计原始记录、统计报表、统计台账的规范化、档案化管理，统计工作质量和的。
5、多方培训统计人员素质。基层统计工作人员，工作的职责要求应该和现行的方针、政策、经济发展的重心、核心和趋势;和最的统计工作方法，知道怎样收集数据、怎样计算指标、怎样分析整理资料;和统计信息网络技术。，培训教育的资金、技术、人力投入和工作，造就一大批懂统计专业、会经济分析和计算机技术的人才队伍显得尤为和迫切。培训与自我教育相、请进来教与送出去学相，使基层统计人员能够多的培训和交流，职业道德，依法统计理念，更新、拓展专业技术和操作技能，能够分析和把握经济运行的趋势，熟练运用网络系统传递信息，才能源头数据不受干扰，、和，才能为数据质量强的人才支持。
6、信息化统计服务手段。信息化建设是是工作、服务功能、统计现代化建设必要保障和手段。依托现硬件和网络资源，、开放的原则，整合统计信息网络资源，统计信息服务网络互动平台，为决策、企业发展和公众需求服务。向“统计信息标准化，数据传输网络化，电子化，信息服务社会化“的迈进。
篇2：区个私协会分会开展基层协会建设工作总结
区个私协会分会开展基层协会建设工作总结
根据广州市个体劳动者协会、广州市私营企业协会《关于进一步加强基层协会建设的意见》(穗工商联〔20**〕276号)和《广州市个体劳动者协会、广州市私营企业协会系统基层协会建设年活动方案》，zz区个私协会zz分会以*理论和“***”重要思想为指导，以“抓基层、打基层、强素质、促发展”为主题，以实践***为统领，加强基层协会建设，夯实组织基础，提升服务效能。现将开展基层协会建设情况总结如下：
一、健全组织机构，加强会员管理
协会组织建设是协会生存和发展的基础，是完成各级党委政府赋予协会工作任务的组织保障。全面做好会员基础管理工作，是协会适应新形势的要求，更是协会事来持续发展的需要。自基层协会建设工作开展以来，该协会以完善组织网络、规范规章制度为主导，积极探索建立科学、和谐的会员发展和管理机制，有效地激发了协会的生机和活力。
(一)健全组织体系，完善规章制度。一是建立基层协会组织，设会长1名，副会长3名，协会秘书和干事各1名，理事15名。二是落实组织机构、办公场所装备、办公经费、工作人员、工作制度，优化个私协的工作环境，切实做到有组织管事、有场地做事、有钱物办事、有人员成事、有制度促事。三是定期召开分会理事会议，充分发挥理事在决策、监督、议事等方面的作用，加强与理事的日常联系与沟通，组织理事参加协会组织的各类活动，为理事搭建相互沟通的平台，充分发挥理事参与协会事务管理的积极作用。四是对申请入会的个体私营企业建立起了统一的会员台账，建立会员电子档案，做好会员各类信息的采集、录入、统计、分析、汇总，从原来单一式的管理逐步过渡为动态式的管理。目前，该分会建立了会员书式档案和电子档案系统，会员登记管理也逐步实现了数字化和网络化。与此同时，分会对协会活动资料统一整理、统一归档，提高了会员管理工作的水平和效率。
(二)发展壮大会员队伍。一是将基层分会组织网络延伸到社区和农村，挖掘新的潜力;哪里有市场主体，哪里就有会员组织网络;二是充分发挥协会理事联系会员紧密的特点，最大限度地吸纳各类市场主体参加协会组织，努力实现个私会员全覆盖;积极发挥行业骨干的人脉作用，将致富能人、技术能手、行业无锋等先进典型吸纳到协会组织中来;三是充分发挥协会自身资源优势，丰富协会服务载体，为会员提供科技信息、金融服务，组织外出考察、经贸洽谈、人才招聘等活动，积极推进会员健康工程和回报社会工程，组织开展献爱心活动和文体活动，在履行职能中提高协会的影响力和凝聚力，吸引更多的个私业主加入协会。
二、坚持以会员为本，提升服务水平
“服务立会”，是协会可持续发展的动力和源泉。该协会在强化协会基础建设的基础上，立足创新，突出服务，努力探索服务举措，积极拓展服务空间，真正树立以会员为本的服务理念，做到贴近会员经营、丰富会员生活，实现了基层协会服务能力和水平的进一步提升。
(一)贴近会员经营，提升协会的服务水平
针对个体私营企业发展快，但强势品牌不多的情况，zz区个私协zz分会以服务地方经济发展为己任，联系zz实际，以“贴牌企业创品牌、品牌企业创名牌、名牌企业上层次”为工作思路，先后走访了斐高皮具等龙头企业，深入实际为www.pmceo.com企业申请注册商标开展贴心服务。截至目前，该协会为3家企业申请商标。为切实方便群众，更好地服从服务于当地经济发展，个私协zz分会采取提前介入、特事特办、主动上门等方法，切实为业户提供优质周到服务。在今年的2月23日至3月4日期间，该协会围绕“亲民、为民、便民、利民”的服务宗旨，在所辖区“zz(国际)皮革皮具城”开设“便民服务点”，为皮革皮具城业户办理退费、登记注册、年检验照等相关业务。在短短的10天时间里，该协会为皮革皮具城内700多个业户办理了退费及年检验照等相关手续，退费金额达6万元。
(二)加强经营指导工作，组织会员参加各类培训
为了满足协会各成员的法律需求，zz分会先后组织会员参加《公司法》、《消费者权益保护法》、《商标法》、《合同法》等法律法规的培训。在新《食品安全法》颁布之际，为进一步加强食品安全法的宣传，加深会员对食品安全法的理解，提高会员的法律意识，zz分会组织个私企业会员开展《食品安全法》学习培训，参加人员30余人。
(三)开展各类文娱活动，增强协会凝聚力
为了丰富个体私企会员的文娱生活，密切各会员的联系和沟通，增强协会凝聚力。今年，zz个私协先后开展了新春、中秋活动。2月8日，zz工商所与个体劳动者协会zz分会联合组织迎春联欢晚会;9月24日，该分会召开了“庆国庆、迎中秋联谊会”。12月8日，该分会开展了“广州慈善日”募捐活动，广大会员慷慨解囊，共筹得善款2万余元。与此同时，该协会还经常组织协会会员开展篮球、羽毛球、足球等友谊赛，
在这一年里，个私协会zz分会虽然做了大量工作，取得了一定成绩，但还存在着不足之处。在今后的工作中，该协会将继续紧抓基层协会建设，着力将协会建设成会员满意、社会认可，充满生机和活力、有持续发展能力和社会影响的社团组织，更好地为个体私营经济又好又快发展服务。
zz区个私协zz分会
篇3：新录用公务员基层锻炼阶段工作总结
新录用公务员基层锻炼阶段工作总结
时光荏苒，正值喜迎双节的时刻，我们新录用公务员基层锻炼也已经接近尾声。当初，实习的启动仪式还历历在目，在党旗下宣誓的情景还依然清晰，如今5个月的时间过去了，留给我们更多的是收获、体会和自省。到社区锻炼是新录用公务员的必修课，更是我们的宝贵财富，5个月的时间，我从融入、学习、深入、体会到珍惜，这些心里历程的变化，就是我近半年时间的真实写照。下面就我这一段时期以来的工作作以总结。
一、努力转换角色 融入社区工作
新录用公务员被安排到社区锻炼，自然有它的重要意义。尤其对于我来说，从企业的职员转变成一名社会工作者，这样的角色转变也是对我的考验。由于过去没有相似的工作经历，我就更加严格的要求自己，首先从调整心态开始，在思想上牢固树立主人翁意识，及时了解、掌握社区的基本情况、社区当前的主要工作，尽快适应社区工作。泊江东里社区的工作向来走在前列，主任们的工作积极主动、责任心强。初来伊始，我也便参与其中。为迎接国庆节的到来，我精心寻找素材，鼓励社区居民积极投稿，完成了社区宣传栏的制作工作；重阳节期间，与主任们共同组织了“风雨同舟六十载举案齐眉钻石婚”为主题的社区老人婚期活动，得到了社区居民的认可；并组织党员们参观天津博物馆等活动。这些活动的开展为我更好的了解社区工作、组织社区工作打下了坚实的基础。
二、顺利完成公务员初任培训
根据天津市行政学院的教学安排，我参加了为期十五天的公务员初任培训。通过系统的学习，我对《公务员行为规范》、《城市政府法律实务》、《办公室实务》等课程有了更深刻的理解，并将理论与实际相结合，将所学内容读懂、吃透，并顺利通过考试。此次培训使我充实了思想，完善了个人素质，提高了个人能力。
三、抓住学习机会了解街道工作
在近5个月的实习中，我们得到了**道街党工委、办事处的有关领导的关心与帮助，他们为我们倾注心血，制定详细周密的培训计划，及时和我们沟通，了解实习情况和进度，在这里我由衷的感谢组织科的王科长和晓军。按照组织科的要求，12月，我被安排到街组织科实习。由于今后我要从事街道的相关工作，我想这对我今后顺利进入角色会有很大帮助和启发。从学习转组织关系、筹备会议、写慰问信等等，这样诸如此类的工作我都会虚心学习，尽快上手。另外，我更是在嘉陵道街干部的身上学习到了他们兢兢业业，踏实肯干的工作态度，以及工作中的创新、务实的精神，这一个月的时间，让我更多的了解到了街道工作的内容，也有了更多的心得体会。
四、工作中存在的不足及下一步的工作计划
虽然在近5个月的时间，认识了社区的一些居民，但是并没有进行深入的了解，尤其对一些困难党员的情况还不是很清楚。
工作的参与程度还是有些不够，今后要涉猎更多方面的工作内容。
下一步，我将会利用春节前走访慰问困难群众的机会，主动上门，与群众交流，了解社区群众反映的问题，宣传各项政策，减弱一些群众的不满情绪，提高群众对社区工作的理解程度，促进社区建设与群众参与，形成互动机制。
社区的工作是复杂而具体的，它承载着区、街的各项系统工作，做好社区工作是全心全意为人民服务的基准点，所谓“百姓的事情无小事”这句话在我实习期间体会的淋漓尽致。基层锻炼不仅仅是一项工作任务，更是我人生道路上一个新的起点。我将把这次锻炼的经历，作为我人生宝贵的财富加以收藏，把组织培养的优势化为个人前进的动力，把个人成长同组织的需要紧密结合起来，在今后的工作中更加努力。