医院团委书记职位说明书
党团办公室-团委书记
职位名称：团委书记 所在部门：党团办公室
报告关系：党委书记 职位等级：
职位编号： 编制日期：20**-12-04
一、职位概要
依据医院工作任务，负责组织制定共青团工作计划并实施。
二、职责要求
职能 具体职责
组织医院共青团工作 1、听取团员青年意见，组织制定共青团工作计划，并组织执行;
2、完善团组织的各项工作及组织团员、团干的培训，并组织开展推优入党等管理工作;
3、组织团代会的筹备和会议期间的协调工作，并向团代会做工作报告等;
4、制定团委经费的计划及使用计划并监督;
5、组织共青团系统先进评比表彰工作的开展，各种青年社团和青年骨干的管理工作,团的宣传工作等。
6、通过各种途径，了解并反映团员、青年呼声，维护团员、青年的权益;;
角色增值 1、
其他 1、参与完成诸如IS9000认证，精神文明办公等相关工作。
2、完成领导交办的其他工作。
三、任职资格
资历(参考) ?本科以上学历;
?三年以上行政管理工作经验。
所需资格证书
知识、能力、素质要求 知识：
1、通晓党建理论，掌握思想政治理论知识、新闻和政论写作知识;
2、掌握马克思主义的基本原理、*思想和*理论的较高的思想理论水平;
3、掌握宣传计划的制定、组织和管理方面的知识;
4、掌握统筹安排工作、时间管理、团队建设和员工管理方面的知识和技巧;
5、通晓共青团理论知识。
能力：
1、有优秀的策划能力，能够提出适合本医院发展的宣传方案;
2、有优秀的组织能力，能够组织团员开展各种宣传、义诊活动;
3、有很强的口头表达能力、公文报告编写能力;
4、有较强的沟通、协调能力，能够建设并维护医院内外部工作关系;
5、熟悉掌握OA系统，能熟练使用办公软件。
素质：
1、较高的工作热情和工作主动性;
2、较高的职业道德水平;
3、很强的感召力和凝聚力;
4、很强的奉献精神。
四、工作联系
内部沟通 医院各科室
外部沟通 卫生部、国家中医管理局团委，研究院党团办公室、区团委、广内街道办事处、市/区卫生局团委及兄弟单位的沟通。
五、关键绩效指标(KPI)
1、
六、签字确认
责任人 时间
任职者签字
上司签字
人力资源部签字
篇2：城投集团公司团委书记岗位说明书
城投集团公司团委书记岗位说明书
| 岗位基本信息 | ||||||||
| 岗位名称 | 团委书记 | 所属部门 | 党群工作部 | 岗位编号 | 01-09-03 | |||
| 岗位序列 | 行政序列 | 直接上级 | 党委副书记 | 直接下级 | 干事 | |||
| 岗位工作职责 | ||||||||
| 序号 | 岗位核心职能 | 核心工作描述 | ||||||
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团委事务 |
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| 岗位任职资格 | ||||||||
| 教育水平 | 本科以上 | |||||||
| 资质/职称要求 | / | |||||||
| 工作经验要求 | 五年以上相关工作经验，二年以上部门管理经验 | |||||||
| 能力素质要求 | 计算机能力2级、沟通能力3级、计划能力3级、责任意识3级、团队意识2级 | |||||||
篇3：公司团委书记职务说明书
公司团委书记职务说明书
岗位名称 团委书记(工会副主席) 岗位编号
所在部门 群众工作部 岗位定员
直接上级 部长(工会主席) 职系
直接下级 青年专责、文体专责
所辖人员 岗位分析日期 20**年10月
本职：负责组织开展共青团工作，协助部长开展工会的相关工作
职责与工作任务：
职责一 职责表述：依据院工作任务，负责制定共青团工作计划并组织实施 工作时间百分比：5%
职责二 职责表述：负责团的组织工作 工作时间百分比：20%
工作任务 负责完善团组织的各项工作及组织团员、团干的培训，开展推优入党等管理工作
负责团代会的筹备和组织工作，并向团代会做工作报告
职责三 职责表述：负责团内的日常管理工作 工作时间百分比：5%
工作任务 负责团委经费的计划、使用及监督
组织开展共青团系统的先进评比表彰工作
负责各种青年社团和青年骨干的管理工作
负责组织团的宣传工作，负责组织团内文件的编写、归档和分发
职责四 职责表述：完成党委、上级团委交办的任务 工作时间百分比：10%
职责五 职责表述：组织开展群众文艺工作 工作时间百分比：20%
工作任务 负责策划、组织群工部开展文艺演出和各种联谊活动
负责组织院文工团的筹建、训练和日常管理，负责文艺骨干的发掘、培养和稳定工作
负责监督管理群众性文艺社团
职责六 职责表述：负责组织开展体育活动 工作时间百分比：15%
工作任务 负责组织开展日常性的群众性体育活动和院职工运动会
负责监督管理体育委员会和各种群众性体育社团
职责七 职责表述：负责群工部管辖范围文体场馆、设施和器材的管理 工作时间百分比：10%
工作任务 起草俱乐部、文化馆、图书馆和阅览室管理办法
负责指导、监督检查俱乐部、文化馆、图书馆和阅览室管理员的日常工作
职责八 职责表述：协助部长进行内部组织管理 工作时间百分比：10%
工作任务 选拔、配备、评价下属人员，组织部门内部技能培训
指导属下员工制定阶段工作计划并督促执行
负责下属人员的工作分配
拟定权限范围内的经费预算计划，协助部长控制实际费用开支
职责九 职责表述： 完成上级交办的其他工作 工作时间百分比：5%
权力：
对各团支部的工作有检查督导权
对涉及青年权益的问题有调查权
对下级工作有检查权
对下级在工作中的争议有裁判权
在权限范围内，有代表院对外联络的权力
权限范围内，部门经费的使用权，各项费用开支的监督检查权
有对直接下级岗位调配的建议权、任命的提名权和奖惩建议权
对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权
工作协作关系：
内部协调关系 团委委员、团支部、党务工作部、分工会、院各职能部门及二级核算单位
外部协调关系 zh一集团群众工作部、兄弟单位工会及团委、国防工业工会
任职资格：
教育水平 大学本科及以上学历，或中级及以上职务
专业 行政管理、政工等专业
培训经历 政治理论、共青团工作、党务工作、工会理论、行政管理、人际关系、心理学等培训
经验 5年以上工作经验，3年以上相关专业工作经验
知识 熟悉政治理论、党建知识、团的知识及工会工作相关知识
技能技巧 一定的口头表达能力、公文报告编写能力，熟练使用计算机办公软件
其它：
使用工具设备 一般办公自动化设备
工作环境 一般工作环境
工作时间特征 正常工作时间，偶尔出差
所需记录文档 团内刊物、共青团网页、通知、简报、汇报、总结、计划、文件、调查报告、调查表等
备注：