某公司研发员岗位描述

　　岗位名称：

　　研发员

　　直接上级：

　　技术管理部经理

　　本职工作：

　　新产品的开发和现有产品的改进

　　工作责任：

　　1.收集化工行业的科技信息以及竞争对手的技术资料，并对竞争对手的产品进行技术分析。

　　2.掌握化工行业的发展动态，对行业市场进行调查，为新产品开发提供依据。

　　3.掌握公司产品及原料的国际标准、国家标准、企业标准和客户协商的标准。

　　4.负责协助技术管理部经理制定公司年度产品开发、技术改进计划。

　　5.根据研发计划，积极采用新技术、新原料，在规定时限内开发出新产品，并认真做好记录，进行评审。

　　6.负责对现有产品进行性能、外观方面的改良。

　　7.根据公司的生产状况和用户要求，进行产品技术、质量标准的制订、修订，并上报。

　　8.参加新产品(包括改良产品)的技术鉴定会，并对产品进行各个方面的介绍。

　　9.参加技术创新、技术引进、工艺改进的攻关课题。

　　10.参与重大技术、设备及质量攻关的课题。

　　11.负责公司开发档案的管理工作，保守公司秘密。

　　12.积极参加培训活动，努力钻研本职工作，主动提出合理化建议。

　　13.做好业务记录以及记录的保管或移交工作。

　　14.定期向技术管理部经理述职。

　　15.完成技术管理部经理交办的其他工作任务并及时复命。

篇2：某公司研发员岗位描述

　　某公司研发员岗位描述

　　岗位名称：

　　研发员

　　直接上级：

　　技术管理部经理

　　本职工作：

　　新产品的开发和现有产品的改进

　　工作责任：

　　1.收集化工行业的科技信息以及竞争对手的技术资料，并对竞争对手的产品进行技术分析。

　　2.掌握化工行业的发展动态，对行业市场进行调查，为新产品开发提供依据。

　　3.掌握公司产品及原料的国际标准、国家标准、企业标准和客户协商的标准。

　　4.负责协助技术管理部经理制定公司年度产品开发、技术改进计划。

　　5.根据研发计划，积极采用新技术、新原料，在规定时限内开发出新产品，并认真做好记录，进行评审。

　　6.负责对现有产品进行性能、外观方面的改良。

　　7.根据公司的生产状况和用户要求，进行产品技术、质量标准的制订、修订，并上报。

　　8.参加新产品(包括改良产品)的技术鉴定会，并对产品进行各个方面的介绍。

　　9.参加技术创新、技术引进、工艺改进的攻关课题。

　　10.参与重大技术、设备及质量攻关的课题。

　　11.负责公司开发档案的管理工作，保守公司秘密。

　　12.积极参加培训活动，努力钻研本职工作，主动提出合理化建议。

　　13.做好业务记录以及记录的保管或移交工作。

　　14.定期向技术管理部经理述职。

　　15.完成技术管理部经理交办的其他工作任务并及时复命。

篇3：客服部主管职位描述

　　职位名称客服主管

　　所属部门客服部

　　直接上级物业经理

　　职 位 描 述(主 要 工 作 职 责)

　　依重要顺序列出每项职责负 责 程 度

　　(全责/部分/协助)

　　1、全面负责对所管辖的物业实施综合管理，制订日常工作计划及管理措施，并组织实施，定期检查、监督执行情况。全责

　　2、统筹安排客服部的各项工作，合理调配人员，沟通及协调本部门与其他部门间的分工协作。全责

　　3、制订各项业务操作规程及管理制度，并监督、检查下属严格落实执行，对业户的投诉及报修等日常业务及时受理、跟进、协调及回访。全责

　　4、负责所管辖物业的装修审批及监管，不定时巡查住宅/商户的整体外观情况，对于违章操作行为及时予以劝阻，落实安全、防火工作。全责

　　5、起草、发布物业管理各相关通知，保持与各业户的沟通联系，及时了解住户的相关问题及商户的经营信息。全责

　　6、负责业户的租金及物业管理费的收缴工作，对欠费情况及时进行统计、分析，并制订、实施相应的催缴措施。全责

　　7、同商家联系对专业市场进行宣传、推广，协助广告部组织、实施商场促销活动，及时对外置广告进行维护、更新等。全责/协助

　　8、定期对本部门员工进行培训和考核工作，不断提高员工的业务水平和服务质量。全责

　　9、完成上级交办的其它任务。全责

　　沟通关系1、内部公司各部门

　　2、外部各业主、租户、外部政府相关部门

　　任职资格

　　要求学历与专业物业管理专业大专以上学历，持物业经理上岗资格证

　　工作经验三年以上物业管理相关工作经验

　　技能/能力组织计划及沟通协调能力强

　　其他要求能承受一定的工作压力