房地产售楼部发牌制度

　　1 发牌形式：⑴蓝牌：罚款20元；⑵黄牌：罚款50元；⑶红牌：处罚200元；⑷黑牌：开除并追究经济责任；⑸橙牌：奖励100元。

　　2 蓝牌使用范围：

　　2.1 小问题、小习惯屡教不改者；

　　2.2 重点提示仍出现错误，但造成后果不严重者；

　　2.3 因工作能力问题遭到其他部门投诉并造成不良影响者；

　　2.4 因自身原因被客户投诉，但造成后果不严重者；

　　2.5 违反公司作业流程，导致工作混乱者；

　　2.6 没有按时完成工作任务，但对业务影响不严重者；

　　2.7 因工作态度原因造成工作质量未达要求，但造成后果不严重者。

　　3 黄牌使用范围：

　　3.1 拒不执行合理工作安排者；

　　3.2 违反公司作业流程，导致工作混乱，对业务造成不良影响者；

　　3.3 对其他同事进行人格攻击者；

　　8.3.4 比蓝牌情况严重者；

　　4 红牌使用范围：

　　4.1 严重抗拒合理工作安排，对主管领导进行人格攻击者；

　　4.2 违反公司作业流程，导致工作混乱，造成该业务危机或较大经济损失者；

　　4.3 因工作失误导致公司较大经济损失者；

　　4.4 合同、收款、发货、媒介发稿环节出现严重违反运作标准者；

　　4.5 泄露公司机密，造成一定不良影响者；

　　5 黑牌使用范围：

　　5.1 严重抗拒合理工作安排，对主管领导进行人身攻击者；

　　5.2 严重渎职，导致严重后果，使该项业务丢失者；

　　5.3 合同、收款、发货、媒介发稿环节出现严重违反运作标准，造成重大损失者；

　　5.4 泄露公司机密，造成较大不良影响者；

　　5.5其他严重违反公司规章制度，造成极其恶劣的影响者；

　　6 橙牌使用范围：

　　6.1 工作成绩突出者；

　　6.2 提出合理性建议，被公司采纳，并成效显著者；

　　6.3 检举他人重大违纪问题，避免公司损失者；

　　6.4 获得良好社会好评，提升公司社会形象者。

篇2：房地产售楼部发牌制度

　　房地产售楼部发牌制度

　　1 发牌形式：⑴蓝牌：罚款20元;⑵黄牌：罚款50元;⑶红牌：处罚200元;⑷黑牌：开除并追究经济责任;⑸橙牌：奖励100元。

　　2 蓝牌使用范围：

　　2.1 小问题、小习惯屡教不改者;

　　2.2 重点提示仍出现错误，但造成后果不严重者;

　　2.3 因工作能力问题遭到其他部门投诉并造成不良影响者;

　　2.4 因自身原因被客户投诉，但造成后果不严重者;

　　2.5 违反公司作业流程，导致工作混乱者;

　　2.6 没有按时完成工作任务，但对业务影响不严重者;

　　2.7 因工作态度原因造成工作质量未达要求，但造成后果不严重者。

　　3 黄牌使用范围：

　　3.1 拒不执行合理工作安排者;

　　3.2 违反公司作业流程，导致工作混乱，对业务造成不良影响者;

　　3.3 对其他同事进行人格攻击者;

　　8.3.4 比蓝牌情况严重者;

　　4 红牌使用范围：

　　4.1 严重抗拒合理工作安排，对主管领导进行人格攻击者;

　　4.2 违反公司作业流程，导致工作混乱，造成该业务危机或较大经济损失者;

　　4.3 因工作失误导致公司较大经济损失者;

　　4.4 合同、收款、发货、媒介发稿环节出现严重违反运作标准者;

　　4.5 泄露公司机密，造成一定不良影响者;

　　5 黑牌使用范围：

　　5.1 严重抗拒合理工作安排，对主管领导进行人身攻击者;

　　5.2 严重渎职，导致严重后果，使该项业务丢失者;

　　5.3 合同、收款、发货、媒介发稿环节出现严重违反运作标准，造成重大损失者;

　　5.4 泄露公司机密，造成较大不良影响者;

　　5.5其他严重违反公司规章制度，造成极其恶劣的影响者;

　　6 橙牌使用范围：

　　6.1 工作成绩突出者;

　　6.2 提出合理性建议，被公司采纳，并成效显著者;

　　6.3 检举他人重大违纪问题，避免公司损失者;

　　6.4 获得良好社会好评，提升公司社会形象者。