房地产开发公司销售人员职位说明书

　　岗位名称：销售人员

　　岗位职责：

　　1、高质量做好商品房销售工作。

　　2、收集房地产综合信息，定期调研市场走势，并结合项目提出对策，及时向销售部长汇报。

　　3、认真填写商品房销售合同，达到规范化，符合法律程序，并耐心细致地向客户解释合同有关条款，准确认真地回答客户提出的问题，并如实反映销售中存在的问题。

　　4、追踪客服部销售款按合同的约定及时的回收。

　　5、追踪提示客服部房产证及时办理，规避公司风险。

　　6、办理销售合同网上签约签字等手续。

　　7、做好交房的一切工作。

　　8、做好住户的回访工作，及时处理住户的投诉。

　　9、好市场调研工作。

　　10、做好市场调研统计、分析工作。

　　11、对现有市场进行系统的调研，随时掌握市场动态。

　　12、准确的调查消费者购买心理和行为。

　　13、加强学习提高自身的素质。

　　任职条件：

　　1、专业知识与技能：市场营销、商业、房地产、建筑、法律专业，有1年以上营销工作经验。

　　2、教育水平：大学本科及以上学历

　　3、个人素质：对公司整体营销工作及经营业绩考核有一定的认识理解能力、分析能力、创新能力。

　　4、严谨、细致、耐心的工作作风，坚持公司管理原则

　　5、出色的协调/沟通能力。

篇2：房地产公司销售人员职位说明书

　　房地产开发公司销售人员职位说明书

　　岗位名称：销售人员

　　岗位职责：

　　1、高质量做好商品房销售工作。

　　2、收集房地产综合信息，定期调研市场走势，并结合项目提出对策，及时向销售部长汇报。

　　3、认真填写商品房销售合同，达到规范化，符合法律程序，并耐心细致地向客户解释合同有关条款，准确认真地回答客户提出的问题，并如实反映销售中存在的问题。

　　4、追踪客服部销售款按合同的约定及时的回收。

　　5、追踪提示客服部房产证及时办理，规避公司风险。

　　6、办理销售合同网上签约签字等手续。

　　7、做好交房的一切工作。

　　8、做好住户的回访工作，及时处理住户的投诉。

　　9、好市场调研工作。

　　10、做好市场调研统计、分析工作。

　　11、对现有市场进行系统的调研，随时掌握市场动态。

　　12、准确的调查消费者购买心理和行为。

　　13、加强学习提高自身的素质。

　　任职条件：

　　1、专业知识与技能：市场营销、商业、房地产、建筑、法律专业，有1年以上营销工作经验。

　　2、教育水平：大学本科及以上学历

　　3、个人素质：对公司整体营销工作及经营业绩考核有一定的认识理解能力、分析能力、创新能力。

　　4、严谨、细致、耐心的工作作风，坚持公司管理原则

　　5、出色的协调/沟通能力。