学校物管中心负责人岗位职责

　　1.参加学校、中心组织和学习和会议，执行党和国家的方针政策和学校及中心的各种规章制度，不断提高管理和业务水平。

　　2.组织人员完成学校和中心交给的水电、家具、基建安装维修任务。

　　3.负责对各维修安装组的指导、检查和督促工作。

　　4.经常检查全校水、电设备设施、房屋、道路等完好情况，确保水电的正常供给和设施安全使用。

　　5.加强经济核算，注意节约材料，不断提高经济效益。

　　6.经常对工作人员进行安全教育，做到人人讲安全、个个防事故，避免事故发生。承担因管理不善所造成的安全事故责任。

　　7.经常听取群众意见，不断改进工作方法，提高工作效率。

　　8.制定本部门岗位工作考核办法，做好考勤考核工作。

　　9.负责提出项目施工合同，并督促、检查合同履行情况，签验工程完工单。

　　10.提出本部门工作计划，做好工作总结。

　　11.完成领导交给的其它工作任务。

篇2：物管中心总经理/经理/主任岗位职责

　　物管中心总经理/经理/主任岗位职责

　　a）领导物管中心贯彻落实各项管理方针和目标/指标，保证管理体系的有效运行，对管理和服务的质量负责。

　　b）组织贯彻实施公司通用管理标准、工作标准，组织编制、批准本物管中心的管理手册、服务标准、工作标准。

　　c）结合物业特点，提出业务发展建设与资源调配的建议。

　　d）接受公司总经理的行政领导与公司各职能部门的业务指导，协调本中心与公司、客户及相关协作单位之间的关系。

　　e）组织制定物管中心工作计划，审批各部门的年度工作计划。

　　f）对在管物业的服务工作进行抽查。

　　g）负责处理本物管中心的重大质量问题、突发事件/事故，并组织实施纠正、预防和改进活动。

篇3：物管中心副总经理/经理助理岗位职责

　　物管中心副总经理/经理助理岗位职责

　　a）在总经理/经理领导下，协助总经理/经理做好各项领导工作。

　　b）按总经理/经理的指示和授权，在分管范围内主持、处理工作。

　　c）协助总经理/经理对各类文件进行审核。

　　d）监督物管中心管理体系运行情况、改进活动。

　　e）指导分管部门的业务工作，并检查工作执行情况。

　　f）完成上级领导交办的其他工作。