比先进比贡献活动表态发言稿(九)

　　“他们带上年幼的孩子，是为了更多的孩子。他们放下苍老的父母，是为了成为最好的父母。不是绝情，是极致的深情;不是冲动，是不悔的抉择。他们是高原上怒放的并蒂雪莲。”

　　这是20**年感动中国十大人物之一的胡忠、谢晓君夫妇的颁奖词。

　　我要向他们两位老师学习，学习他们的责任感，学习他们的奉献精神，更重要的是学习他们的坚持。他们带着自己的女儿，离开了自己的家乡--素有“天府之国”之称的成都，来到了海拔3800米的甘孜州，在那里，他们没有好的生活条件，没有可观的收入，但他们却在那儿一干就是11年。

　　我要向他们学习，尽管我可能不会像他们那样选择离开故乡。但就在这儿--我的母校，只要我把青春挥洒在这三尽讲台上，我想我同样也会令人感动。那么，如何成为一名让人感动的老师?

　　首先，我会常把“师爱”牢记。

　　胡老师被称为“菩萨老师”，正是因为他对学生们充满了爱。我也能爱着我的学生。我能爱着班上的优秀生，让他们知道不要满足于现状，要再定新目标，再获好成绩;我能爱着班上的后进生，尽管他们是那样地让人费心，但师爱可以帮助他们寻回自信，重新扬起前进的风帆;我同样能爱着那一个残疾生，用师爱鼓励着她，让她知道当她腿脚不方便时，有老师和同学们帮助，她并不孤独，她并不差，她一定能学好。我想：师爱，往往是明灯，让孩子看到前进的方向;师爱，往往是太阳，能温暖那些特殊的心房......

　　其次，我会常作www.pmceo.com律己之思。

　　为什么胡老师夫妇能甘于平淡、甘于贫穷?答案只有一个，那就是他们并不贫穷，在精神世界中他们完全是个富人。我也应当如此，物质的需要固然重要，但精神食粮同样缺之不可。我会将三年发展规划牢记于心，并且为实观规划而努力。我会不断地充电，时刻不忘“要给孩子一碗水，我们必须是源头活水”这句话。我会严格要求自身，严格遵守上级部门制订的各项规定，始终将廉洁从教放在首位。在自己的工作上，人应当有所追求，只有这样才会有前进的动力。只有不断追求，那么我们的人生才会不因虚度年华而悔恨，也不因碌碌无为而羞耻。

　　最后，我还应当常怀感恩之情。

　　胡老师在获得这项殊荣之后，说了这么一句话：“做梦也没想到会‘感动中国’，第一要感谢的，就是恩师们。”这是一句非常朴实的话。他时刻记着那些培育他的老师们，并且更可贵地是，他用自己的实际行动延续着这种老师对学生的关爱。在我工作的学校，有着很多很多我的老师，他们都是我的恩师，他们看着我长大，看着我师范毕业成为他们的同事，但他们却仍然把我当作孩时的学生，当我取得成绩时，他们会为我高兴;当我失落痛苦时，他们会给我安慰、给我鼓励。他们都是默默耕耘的人。他们以自己对教育事业的忠诚影响着我，让我知道我也要像他们学习，成为一名人民满意的教师。让我知道，弟子对恩师最好的报答，就是让弟子本身也要桃李满天下。

　　胡老师夫妇是平凡的，但他们的奉献精神，却很好地诠释了什么叫做“伟大”。我会向他们学习，认真工作，甘于奉献，让青春的画卷多添美丽的墨与彩。

篇2：公司安全生产工作会表态发言

　　公司安全生产工作会表态发言

　　各位领导、同志们、大家好：

　　二OO五年，建安公司在鹤电公司经营者集团及蓝鲸集团党委的领导下，完成了预期的全年安全生产目标，在各项工作中未出现重大的人身伤亡、设备损坏及车辆交通事故。圆满的完成了全年的安全生产工作任务，实现了安全与经济效益的双丰收。

　　回顾过去、展望未来、在新的一年里，我们建安公司将继续按照华能鹤电公司及蓝鲸集团等各级领导的要求，紧紧围绕“安全第一，预防为主”的方针开展安全工作。

　　第一，针对上一年度安全工作中暴露出的问题，进一步修订和完善各种安全生产规章制度，全面落实安全生产责任制，明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚，同时细化各岗位、各部门的考核细则，严格考核，真正做到依法治企、科学管理。

　　第二，在今年的安全管理工作中一定做到“严、细、实“，抓管理，重奖惩，劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全工作计划、培训计划，落实好二十五项反措等各种防范措施，保证年度安全工作的有序进行。

　　三、进一步加强班组安全管理工作，规范内业、设施的管理，把落实“华能安全性评价标准”作为安全工作的重要内容，以反“三违”为重点，着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训和春季人员招聘的准备工作，聘用素质高，工作能力强的员工，以保证今后施工的人力资源需要，为20**年安全施工做好准备。

　　四、在今年施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理，切实落实风险防范措施，积极组织对要害部位应急予案定期演练，提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护，各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工，管理上严格把关，紧抓经济效益的同时保障安全生产。

　　五、在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度，安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%，坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆如电焊机、搅拌机、吨翻、四轮拖拉机等超期使用情况、我们将严格按照华能安全性评价要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、新聘人员安全培训合格率达到100%，坚决杜绝安全素质不合格人员进入公司工作，堵住事故的源头，对于安规考试不合格者坚决予以清退，以全面提高公司员工的整体素质，特殊工种持证上岗率达到100%，加强劳动保护用品投入，按规定发放，确保施工中人身安全。

　　六、加强公司的安全学习、培训管理，继续坚持每月一次的专项安全分析会议，传达上级文件、指示精神，查找隐患、分析不安全情况、制定好防范措施，层层落实到个人，及时堵塞漏洞，保证06年安全生产目标的实现。

　　我们坚信，同时我们也有信心，在新的一年里，在鹤电公司及蓝鲸集团党委的领导下，做好我公司的安全生产工作，并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标，不断加强和改进管理手段完善各种管理方法，提高管理水平，切实加强现场安全的管理和监督，实现公司生产安全平稳运行，为华能鹤电公司的全面腾飞做出应有的贡献，谢谢大家。

　　建安公司

篇3：机关单位先进个人表态发言

　　先进个人表态发言

　　尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家好!

　　20**年，在市分行党委的正确领导下，在部室领导的精心部署和同事们的真诚帮助下，我紧紧围绕全行人力资源管理认真开展工作，完成了市分行和部室领导安排的各项工作任务,在20**年度机关考核中被评为优秀员工先进个人。这些成绩的取得与市分行党委的正确领导、部室领导的深切关怀和同事们的鼎力相助是分不开的，在此，我向各位领导、各位同事表示衷心的感谢。

　　20**年度我虽然被评为市分行机关优秀员工和先进个人，但与领导和同事们的要求，与农业银行改革发展形势的需要还有一定的差距。20**年，是我行实施三年发展规划，提高盈利水平和加快有效发展的关键一年，我作为一名普通员工，立足本职岗位，认真履行职责，牢固树立人力资源管理为领导服务、为机关服务、为基层服务的原则，作好以下几个方面：一是加强政治理论学习，按照党员标准严格要求自己，对工作认真负责，以高度责任感，干好自己的本职工作。同时加强专业技能的学习，不断掌握新知识，积极适应现代人力资源管理需要。二是围绕市分行党委提出的“降低成本抓存款、抢抓机遇抓营销、下苦功夫抓清收、创收节支抓利润、扎实认真抓管理”五项重点工作，在做好本职工作的同时，不折不扣地完成市分行下达的各项工作任务。三是服从部室领导安排，认真做好劳资、职称、干部人事档案和人事系统管理，为领导正确决策提供可靠的依据。做好全行人力资源管理和日常事务性工作。四是谦虚谨慎，不骄不躁，继续发扬好的传统、好的作风，严格遵守各项规章制度，严格要求自己。

　　“百尺竿头，更进一步”。20**年，我要以新的姿态、新的面貌，认真学习，努力工作，绝不辜负领导和同事的期望，为我行的稳健、快速、高效发展做出应有的贡献。

　　谢谢大家!

　　二00六年二月八日