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纪委办公室一创双争活动先进个人汇报材料

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  纪委办公室“一创双争”活动先进个人汇报材料

  自20**年12月转业进入北塘纪委工作以来,时刻牢记自己是一名党员干部,政治坚定、严格自律、无私奉献;对事业充满激情、对工作充满热情,始终保持顽强拼搏、求真务实的工作作风和精神状态;平时生活中,助人为乐、乐善好施,处处以一种积极向上的精神,展现纪检监察干部的良好风貌。

  一、加强思想道德修养,努力成为一个品德高尚的人

  “一个党员就是一面旗帜”,转业进入北塘区纪委工作不久,恰逢“一创双争”活动开展,在学习《廉政准则》和《惠山古镇廉政文化介绍》这些廉政故事和廉政规定时,我总要从这些廉政教育中得到不少启发,我始终认为,自己是一名党员,走到哪里都要有党员的样子。要胸怀坦荡、干干净净做人。我能保持政治坚定。一次在公交站台候车,我发现站台上贴有一张很小的*标语,当场气愤地将*标语撕了下来。我乐善好施。尽管家境依然贫寒,但每次遇到路边乞讨人,总要施舍十元二十元。我不仅自己严格要求自己,在每次交流学习体会时,都要不遗余力宣传古人的廉政思想,以期能感化身边更多的人。

  二、加强业务知识学习,努力成为学习型纪检监察干部

  作为一名新转业到地方的干部,我深知,要想在短期内适应地方工作,必须尽快熟悉本职业务。于是我从纪委其他各科室借来业务书籍进行仔细研读。把平时的休息时间和节假日全部用在业务知识的学习上。在平时的纪检监察干部培训中,我非常珍惜每一次学习机会,认真听讲、认真笔记、认真完成课堂作业,不到半年时间,整个纪检监察工作的职责、内容、办事流程,能达到基本熟悉的程度。

  三、立足本职勤奋工作,努力在工作中争先进扛红旗

  我在纪委办公室分管干部工作和新闻信息工作,还要完成委领导交办的其他各项任务。工作头绪多、任务重,但我从不叫苦、不叫累,对各项工作都兢兢业业、愉快接受。信息工作是一项非常清苦的工作,对于纪委每一项工作活动,都要及时总结并通过信息的形式反馈出来。我就把写好纪检监察信息作为对自己的一种锻炼。从去年3月份接手信息工作开始,先后向市纪委报送信息达120余篇,居全市报送数量之首。尤其是“一创双争”活动开展以来,及时宣传报道主题教育活动的开展情况,营造良好的舆论氛围。去年以来,在区政府门户网站上刊用区纪检监察系统“一创双争”信息62篇,《无锡北塘》杂志上刊登15篇,《北塘信息》用稿10篇,市“一创双争”简报用稿3篇,市《纪检与监察》杂志用稿18篇,市《纪检与监察》信息用稿2篇,省纪委“纪检监察信息”用稿8篇,《党的生活》反腐倡廉版用稿8篇。去年7月份,区纪委创建了“北塘廉政网”,办公室安排我当网络管理员,无论工作多么繁忙,我都能坚持及时更新网页,及时宣传各基层纪委(纪工委)、纪检小组开展“一创双争”情况。网站开通以来,点击率超过40000次。本人被评为20**年度全市纪检监察信息工作先进个人。

篇2:区纪委办公室一创双争活动先进集体汇报材料

  区纪委办公室“一创双争”活动先进集体汇报材料

  20**年,市纪委在全市纪检监察系统开展“创建学习型组织,争做党的忠诚卫士、争当群众的贴心人”主题实践活动以来,区纪委办公室在抓好自身创建的同时,认真履行区“一创双争”办公室职能,为全区纪检监察系统“一创双争”活动的圆满完成作出了积极的贡献。我们的主要做法是:

  一、明确定位,当好“一创双争”的组织者

  区纪委常委会将全区“一创双争”活动办公室放在区纪委办公室后,我们全体人员统一思想,明确定位,全力以赴做好全区纪检监察系统“一创双争”活动的组织协调工作。 一是行动迅速,全面启动。在认真研读,准确把握市纪委活动要求的基础上,我们草拟了实施意见,提交区纪委常委讨论。3月3日,全区纪检监察系统“一创双争”动员大会召开,实施意见也同时下发,全区纪检监察系统“一创双争”活动全面启动。二是精心组织,保障有力。活动方案制定以后,我们严格按照方案抓落实。每一次学习、每一次活动,精心组织,周密安排。从时间、地点的选择、内容准备、人员通知等每一个环节来确保活动的有效开展。我们为每位纪检监察干部发放了学习书籍、笔记本和笔,专门联系了凤翔实验学校的电脑室作为集中学习的主要场地,积极参与案例教学的筹备,严格签到、请假、补课制度,认真做好台帐资料的收集整理等等,力求通过细致严格的组织来保障活动有效落实。三是创新思路,提升效果。在“一创双争”活动推进过程中,我们能够根据形势的发展和领导的要求,不断创新活动的内容和形式,提升活动效果。如:为了积极延伸纪检监察工作触角,深入推进全区党风廉政建设工作创新发展,更好地维护改革发展稳定的大局,促进经济社会快速健康发展,我们建立了区纪委、监察局纪检监察工作联系点制度。为了把“做群众贴心人”落到实处,我们组织开展了为民办实事活动,通过为人民群众做一些实实在在的具体事情,切实增强纪检监察干部的群众观念。我们抓住市纪委搬家的契机,收集了大量纪检书籍赠送给基层,充实了基层的廉政书橱,取得了很好的社会效益。

  二、积极参与,当好“一创双争”的践行者

  在当好组织者的同时,我们办公室的全体人员以实际行动积极参与到争创活动中,努力当好践行者。一是加强学习,争做学习型干部。在积极参加全区性集中学习培训的同时,我们能够结合办公室工作需要,认真钻研相关的业务知识,如新闻信息写作、内控机制建设、干部管理等,能够相互学习,相互探讨,共同提高。一年来,办公室共完成调研文章篇,心得体会12篇。二是积极履职,争当忠诚卫士。一年来,我们办公室一班人立足岗位,齐心协力,兢兢www.pmceo.com业业,各项工作得到了较好地落实。积极推进全区惩防体系建设,通过会议交流、阶段监测、定期通报、个别指导、考核评估等措施,北塘特色的惩防体系基本形成;认真做好干部管理工作,严格抓好中纪委9号、10号文件的贯彻落实,区委常委会专题研究《关于加强全区纪检监察机关建设的实施意见》,并以区委名义正式下发;全年报送信息120多条,同比上升1倍多,信息考核工作由倒数第一上升到全市第二名;积极开展“两新”纪检工作探索,“一站两员”模式得到了中纪报的刊发。三是真诚服务,争做贴心人。办公室工作面广量大,繁琐繁杂,需要耐心和细心。我们坚持真诚做人,踏实做事。深入基层,帮助采写信息;加强沟通,协调具体困难;密切群众,开展送温暖活动,努力发挥好领导联系基层的桥梁和纽带作用。

  三、主动作为,当好“一创双争”的宣传者

  我们充分利用北塘区政府门户网站、《无锡北塘》杂志、《北塘信息》简报等媒介,宣传报道主题教育活动的开展情况,展示纪检监察工作成果和纪检干部风采。20**年,区纪委在区政府门户网站上刊用信息62篇,《无锡北塘》杂志上刊登15篇,《北塘信息》用稿10篇,市“一创双争”简报用稿3篇,市《纪检与监察》杂志用稿18篇,市《纪检与监察》信息用稿2篇,省纪委“纪检监察信息”用稿8篇,《党的生活》反腐倡廉版用稿8篇。7月份,“北塘廉政网”创建以后,全区纪检监察系统“一创双争”活动的开展情况更是得到了及时全面的宣传报道。

  新一轮的“一创双争”活动已经启动,我们将发扬优良传统,以“坚持服务发展争一流,坚持创新驱动走前列、坚持求真务实作表率”为目标,以更加务实积极的姿态投入到“一创双争”活动中,为开创全区党风廉政建设和反腐败工作新局面作出新的贡献。

篇3:住保局纪委一创双争活动先进集体汇报材料

  住保局纪委“一创双争”活动先进集体汇报材料

  20**年“一创双争”活动开展以来,我局纪检监察干部按照区纪委统一领导和布置,扎实开展各项活动,积极参与,认真完成各项学习培训任务,做到认识有提高、学习有成效、技能有进步。

  一、加强学习,努力创建学习型机关

  “一创双争”活动开展以来,房管局纪委积极加强学习型机关创建,将活动的学习培训与平时的业务学习相结合,将活动与工作实际相结合,将集中学习与自学相结合,有力推进了局纪委建设。

  一是坚持读书学习制度。精读指定的必读书目,《没有任何借口》、《党纪政纪案件处理的相关问题解答》、《写给中国人的经济学》、《惠山古镇廉政文化介绍》等书,每名干部都撰写1篇以上调研报告,4篇以上学习体会文章。二是坚持中心组学习制度。认真学习党的十七大精神、***、新颁布的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及党纪政纪相关条规。观看了专题片《永不凋零的巴山红叶》。三是提高学习效果,坚持学以致用。积极参加区纪委组织的业务培训和各种学习,认真听课,并能高质量完成作业任务,充分利用学习培训的机会,提高纪检干部的理论素养与业务能力。

  二、建章立制,加强局机关党风廉政建设

  一是制订《20**年北塘区房管局党风廉政建设责任制分解》意见。进一步明确了党风廉政建设的责任内容、责任分工、责任考核,使党风廉政建设责任制的执行做到了有章可循、操作有效。二是制订完善各项配套制度。在制订党风廉政责任制的同时,我们还制订和修订了一些相应的配套制度,如《对新提任党政领导干部党风廉政教育制度》、《*无锡市北塘区房产管理局党委议事规则》、《关于对局管干部进行戒勉教育的制度》、《北塘房管局党委中心组学习制度》、《北塘区房管局建立健全六项制度》、《党员干部联系群众制度》等。全局www.pmceo.com党政领导干部和广大党员干部勤政廉政的意识不断得到增强,风气正、形象好的党员干部群体在全局职工心目中得到了肯定。

  三、积极开展活动,提高机关干部队伍素质

  一是举办专题讲座。局党委副书记、纪委书记胡映军同志为机关党员干部上了题为《加强效能建设,坚持勤政廉洁》的专题讲座,从如何改进机关作风,增强公仆意识,提高服务水平等进行了深刻的阐述,党员干部从中受到了一定的教育和启发。

  二是组织专题学习。组织局党委中心组(包括局中层干部)成员认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从事若干准则》,并就贯彻落实提出要求,一要完善相关制度,特别是廉洁从政制度;二要充分发挥领导干部的表率作用,既要管好自己,又要管好本部门,切实履行管理职能。三要抓好监督检查工作。要对照《廉政准则》逐条逐项,结合局工作实际,切实增强领导干部廉洁从政的主动性和自觉性,坚决防止各种不良行为和违法违纪现象的发生。

  三是积极参加知识测试活动。组织全局机关的党员干部参加了市纪委举办的网上学习《廉政准则》知识测试活动,全局16名党员干部全部参加了测试,通过测试对《廉政准则》有了更深入的理解和认识,进一步增强了廉洁自律的自觉性。

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