公寓保安总监岗位模块化工作指引说明
岗位名称：保安总监
1、岗位位置：**区域
2、岗位区域：凯旋国际公寓
3、岗位值班时间：行政班8小时值班制
4、岗位模块化工作指引说明：
A、值班要求：
文明执勤、礼貌待人，遵纪守法、爱岗敬业，服从领导、听从指挥、互助互爱 态度和蔼、业务精湛，树立形象、尊重业户，秉公办事、不徇私情、廉洁奉公
B、岗位职责：
1)在物管区域总监的领导下，全面负责凯旋保安管理工作;
2)贯彻执行公司的各项制度和指令，落实安全保卫责任制及内部管理制度;
3)对部门员工做好"四防"(防火、防盗、防破坏、防突发事件)的安全教育、宣传及监督工作;
4)监督和管理区域内公共设施、公共卫生的落实情况，发现问题及时协调处理;
5)抓好部门员工的业务知识、礼节礼貌及服务方面的培训工作;
6)协调保安人员的招聘、培训、考核，优化组织结构;
7)完成区域总监或上级领导交给的其它工作;
8)定期向区域总监及管理处主任汇报本部门工作情况，并提出合理化建议;
9)积极配合小区保安工作，协助公安机关处理区域内发生的事故、案件工作。
篇2：XX科技公司保安职位说明书
**科技公司保安职位说明书
职位说明书
编制： 审核： 批准： 存档：人事行政部
职位名称：保安员 所属单位/部门：行政人事部 职位编号：
任职资格
1、基本条件： 学历：高中及以上 年龄：22岁～28岁 性别：男
2、经验/技能：2年以上保安工作经验，具备一定的“三防”知识和“三防”意识;
4、思维素质：原则性强，有良好的服务意识;
5、行为/性格倾向：为人谦和、机智、灵活、诚信、正直，原则性强;
6、职业道德/工作禁忌：高度的服务意识、责任心;
7、其 他：良好的团队协作精神，和沟通能力。
职责权限
岗位职责：
1、维持公司办公场所内外区域的正常工作秩序;
2、维护公司内部治安秩序，消除隐患于萌芽状态，防患于未然;
3、加强对重点部位的治安防范，加强防盗活动，发现可疑人和事，并逐出;
4、监督员工遵守安全守则及其他规则;
5、加强防火活动，及时发现火灾苗头，并消除之;
6、对违反治安条例的行为，查清事实，收集证据向公司或公安机关报告;
7、善保管配发的安保器械，不得丢失和擅自使用。正确记录值班日志和案件笔录，及进提出专案报.
8、部分行政工作的协助工作。 工作权限：
1、公司办公场所安全管理权
2、紧急事件处理权
3、安防措施建议权 关键业绩指标及权重：
1、门禁及办公场所管理(35%)
2、服务满意度(35%)
3、防范工作(30%)
基本工作条件：
1、固定电话1台
工作难点、重点： 门禁及办公场所管理，“三防”预防和管理
报告与指导关系 职位通道
向上负责：人事行政部经理 向下指导： 可晋升的职位： 保安组长
培训方向/重点：服务意识、接待礼仪、“三防”知识
说 明：1、本职位说明书由在职员工和直接上级、主管上级共同拟制，经员工确认、部门审核、主管领导批准后执行，并作为指导、奖励员工、绩效管理的基本依据。
2、因工作内容、工作环境变化以及个人等原因，职位内容应及时修改和完善
篇3：商店保安队长职位说明书
商店保安队长职位说明书
基本信息 职位名称： 保安队长 职位编号：
职位层级： 职位类别：支持类
职位等级： 所属部门：商店
直接上级： 行政副店长 编制日期：20**.1.18
职位目的 维护商店营业秩序，保护商店财产、员工安全
岗位职责 描述
1、 握防盗、防暴、消防技能，熟悉相关的民法、刑法等相关法律知识，具备独立处理紧急事件的能力。负责维护商店及人员安全保卫，做好预防工作，协助店长处理好店内安全突发事件。
2、 了解公司对员工、商品管理基本管理制度负责商店内部员工的防损监督工作，对商店员工违反公司制度情况，通报店长并向上级防损部汇报。
3、 掌握商品进出商店的基本流程及相关规定，负责监督商店商品进出，控制商品流失，降低商品内盗、外盗发生频率，发现问题及时向店长通报。
4、 负责商店资产安全。
5、 负责商店安防设备的日常使用、检查及维护。
6、 负责监督检查商店消防设备安全及维护工作，发现问题及时与行政部对接予以解决。
7、 负责商店防损人员的军事操训工作和日常管理工作。
8、 负责协助人事开展员工消防、防损知识培训工作。
9、 在上级授权下，维护与当地公安、消防等政府机关的关系。
任职资格 内容 必备条件 期望条件
教育水平 高中
工作经验
2年同职工作经验，退伍军人优先
技能与能力 具有良好的执行能力、沟通能力及灵活应变能力;有一定的消防安全知识和商品防盗知识，具备一定的军人素质，
个性与品质 积极热情，较强的责任心和敬业精神，团队精神