“三八”国际妇女节局机关工会活动方案

　　为了纪念“三八”国际妇女节，丰富广大妇女职工的业余生活，激励女职工以饱满热情和最佳的工作状态在本职工作岗位上建功立业，结合我局的实际情况，组织全局妇女职工进行登山和参观红色文化教育基地等活动，特拟定本活动方案：

　　一、活动内容：爬山、参观**祠堂

　　二、活动时间：3月14日8:30--15:30

　　三、活动地点：***-----***------***

　　四、参与人员：全局妇女职工(含借调、借习人员)

　　五、组 织：***机关工会

　　六、后勤服务：***、***、***、驾驶员1名

　　七、活动过程：

　　1、3月14日上午8:30***广场集中，8:40出发; 2、路线：沿**(左边)---停车场---树林----电视塔----下山;

　　3、机关工会**、**和驾驶员在山顶计时记录; 4、12:30----14:00联谊活动;

　　5、14:00----15:00参加李家祠堂;

　　6、15：30活动结束。

篇2：公司工会委员会换届选举方案

　　公司工会委员会换届选举方案范本

　　根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》，按照工会字【20**]号《关于工会换届选举有关工作的通知》的要求，结合我公司实际，制定本方案。

　　一、成立换届选举工作机构

　　**公司工会委员会换届选举工作领导小组负责换届选举工作的部署、执行和监督。领导小组组成人员为：

　　组长：张德诚

　　副组长;杨剑平

　　成员：z(上届工会委员会女工委员)

　　z(上届工会委员会组织委员)

　　z(上届工会委员会文体委员)

　　z(上届工会委员会青年委员)

　　z(上届工会委员会宣传委员)

　　**公司工会委员会换届选举工作领导小组办公室设在人事教育处，由ZZ同志负责。

　　二，公司工会委员会的设置

　　根据全总《工会基层组织选举工作暂行条例》规定，结合我公司实际公司工会委员会的设置如下：

　　工会委员7人，其中工会主席1人，委员6人(可根据工作需要设置生活委员、组织委员、宣传委员、文体委员、女工委员和财务委员等)。

　　三、具体工作安排

　　换届选举工作从九月中旬至十月底分五个步骤进行，具体安排如下：

　　(一)产生工会委员会候选人(元月24日前)

　　按照公司统一安排，工会主席由我公司行政副职兼任，由公司党委提出候选人名单;工会委员会委员候选人由上届工会委员会根据各处室推荐意见，在反复酝酿、充分讨论的基础上产生建议名单，报公司党委审核，并进行公示。候选人原则上每个处室2人，要有充分的代表性。最终产生13名工会委员会候选人。

　　(二)会员大会准备工作(元月30前)

　　根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》拟定会员大会程序，并将会议程序和候选人名单报保监会工会工作委员会审核。审核未通过，则继续推选其他候选人;审核通过后，准备好选票。

　　(三)召开会员大会，选举工会委员会(元月15日前)

　　召开全体会员大会，选举新一届工会委员会。选举采用无记名投票方式;采取候选人数多于应选人数的差额选举办法，当场计票，并公布选举结果。

　　为更好使工会委员具有充分的代表性，选举应参考以下原则：每个处室有1位委员;充分考虑行政级别、年龄阶段、男女比例、非党员比例;工作热情高，能够积极反映群众意见。

　　(四)将换届选举情况和新一届工会委员会组成人员名单报保监会工会工作委员会审批。(元月22日前)

　　(五)审核通过后，新一届工会委员会正式开始开展工作。(元月底前)

　　四、工作要求

　　全体会员应正确行使自己的权力，任何组织和个人不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人;整个选举过程应保持公平、公正、透明。

篇3：工会服务体育中心项目活动方案

　　工会服务“体育中心”项目活动方案

　　根据公司20**年5月9日“E体育中心”交底动员会议精神要求，公司工会结合项目实际情况，特制订工会主动服务“体育中心”项目实施方案。

　　一、指导思想

　　本着“以人为本”的指导思想，努力打造 “人文关爱”工程，根据生产关键组织开展劳动竞赛，营造“关爱生命，关注安全”的良好氛围，为充分调动职工积极性，全力推进“体育中心”项目建设做出贡献。

　　二、活动目标

　　要积极主动在项目开展“人文关爱”活动，从职工的精神文化和生活需求方面实施关爱活动，最大限度的增强职工的凝聚力;从调动职工工作热情出发，有计划、有针对性的围绕生产关键组织开展劳动竞赛，促进项目优质高速完成施工任务;从项目安全文化建设入手， 充分利用农民工夜校文化阵地和职业健康体系的运行，教育职工关注安全、珍惜生命，监督保障好职工最基本的劳动保护权益。

　　三、活动内容

　　1、依照集团公司《现场管理手册》标准，指导并协助项目开展好职工生活区环境建设和相关制度建设，制度上墙张贴做到统一规范。(z负责)

　　2、劳务工人进场后及时协同项目、劳务经营部开设“农民工夜校”进行安全宣传教育。(卢丽新负责)

　　3、根据工程所需和生产关键，由项目部提出劳动竞赛计划与方案，经工程指挥部同意后，工会按照劳动竞赛的程序与专业部门及相关部门共同组织实施。(z负责)

　　4、全力推动“工人先锋号”创建活动，发现典型，选树典型及时收集先进事迹素材，做好“工人先锋号”的申报工作。(z负责)

　　5、6-7月份，开展流动书屋到项目和消夏电影活动。书屋到项目确保每月流动一次，册数至少达150册。(z负责)

　　6、分别在7月份、12月份开展“夏送清凉，冬送温暖”慰问工地活动。(杨 翊负责)

　　7、8-9月份，组织小型文艺宣传队，开展为一线职工慰问演出，同时与职工互动，丰富项目文化活动。(z负责)

　　8、及时了解项目人员思想动态，切实帮助他们解决工作与生活难题，遇有项目人员生日之时，工会要送一份蛋糕，发一条短信，带去美好的祝愿。(z负责)