20**年保密工作计划结尾范本

　　20**年是“十二五”开局之年，我局的保密工作将继续在市委、市政府的领导下，在市保密局的指导下，结合机关事务工作实际，积极开展保密法的宣传教育，认真开展各项保密工作，全力完成各项保密工作任务，现将本年度工作计划制定如下：

　　一、指导思想

　　全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神，以***为指导，认真贯彻中央和省委、市委关于加强保密工作的重要指示，按照市委保密委员会的要求，以贯彻落实新修订保密法为契机，加强教育培训，完善规章制度，强化技术防范，加大督查力度，狠抓责任落实，着力推进保密工作科学发展，确保党和国家秘密安全，为我市“双创双建”和全市经济又好又快发展做出新贡献。

　　二、主要工作

　　(一)提高保密行政管理水平

　　1、加强保密制度建设。对保密制度进行认真梳理，切实增强保密制度的完整性和执行力。着力针对信息化条件下保密工作，建立健全计算机信息系统、移动存储介质、手机和新技术新产品的保密管理制度，切实做到用制度管人、用程序办事，不断提高保密工作法制化、规范化水平。建立健全政府信息公开保密审查制度，明确机构，落实职责，完善程序，加大监督力度。

　　2、健全保密自查机制。积极推动本单位的保密自查工作，及时发现问题隐患，着力抓好整改，形成工作合力，增强检查力量，强化检查力度。重点开展针对信息系统和信息设备保密管理、对外提供文件资料保密审查、涉密载体销毁分类、政府信息公开保密审查、手机使用保密管理等工作的专项检查。

　　(二)深入开展保密宣传教育

　　3、制定“六五”保密法制宣传教育规划。认真总结“五五”保密法制宣传教育经验，在市委保密委、市国家保密局领导下，研究制定“六五”保密法制宣传教育规划。

　　4、大力开展保密法制宣传活动。要发挥自身优势，采取多种形式，利用多种渠道，积极开展保密法制宣传教育。要以学习贯彻新修订保密法、迎接建党90周年为契机，广泛开展各种形式的宣传活动，注重发挥典型案例的警示教育作用，使保密法制精神深入人心。

　　5、大力开展教育培训活动。建立健全保密教育培训机制，把保密教育纳入领导干部教育培训计划，加强对保密干部、网络管理员的业务培训，重点培训保密工作形势、信息系统和信息设备保密管理、手机使用保密管理、政府信息公开保密审查、涉密载体销毁管理等内容。

　　(三)加强关键环节保密管理

　　6、加强涉密人员管理。严格涉密人员资格条件，规范涉密岗位分类标准，完善涉密人员上岗、在岗、离岗和因私出国(境)管理。落实保密承诺制度，建立长效管理机制。

　　7、加强涉密载体管理。规范涉密文件资料和信息的报送、发放工作，加强涉密电子文件浏览、下载管理，严格控制接触、知悉范围。全面落实泄密载体销毁管理要求，认真做好涉密载体统一清理、清退、归档、销毁工作。

　　8、强化重点涉密领域保密管理。加强本局计算机、网络保密管理，定期对本局的计算机、移动存储介质和办公网络进行保密技术检查，消除隐患，堵塞漏洞

　　(四)提高保密技术防范水平

　　9、加强保密技术装备配备。做好保密科技发展计划，严格落实保密技术防范装备强制配备要求，在保密要害部门部位、信息系统和手机使用等保密管理中配备相应的技术防护设备。

　　10、加强手机使用保密管理。建立健全涉密人员手机使用教育和备案制度，定期开展手机使用保密教育培训，建立涉密人员手机使用动态管理机制，严防手机泄密。

　　(五)切实加强保密组织领导

　　11、落实保密工作责任制。认真履行保守国家秘密的重要职责，及时研究解决保密工作中的重大问题，确保机构人员、技术装备、经费保障到位。

　　12、建立健全保密工作考核机制。加强对保密工作的督促检查工作，将保密工作纳入综合目标管理考核，确保行业内部不出现任何泄密事件，更好地促进盐业经济的持续快速发展。

　　13、加强保密干部队伍建设。加强保密队伍建设，关心保密干部的成长和进步，努力打造一支政治强、业务精、作风正、纪律严的保密工作队伍，为做好保密工作提供有利的人才支撑。

篇2：物业安管员保密规定(7)

　　物业安管员保密规定（七）

　　1范围

　　本标准规定了安管工作中的保密要求，适用于指导安管员做好安全保密工作。

　　2编制依据/引用文件

　　2.1保密管理规定

　　3术语

　　3.1公司秘密：指如失密有可能影响公司或业户的权益，依照特定程序确定，在一定时间内只限一定范围人员知悉的事项。

　　4工作中的保密要求

　　4.1执行保密规定，严守保密守则。

　　4.2不得向外界泄漏项目的安全防范措施，如岗位的工作时间、巡逻路线、监控点位等。

　　4.3有重要接待任务时，不得向外界透露人员、行程等信息。

　　4.4客人问及公司情况或私人通讯时，不得泄漏公司机密。

　　4.5不得对外界提供标有密级的公司文件、人事档案、薪酬收入、未公开的经营情况、数据等资料，或透露相关信息。

　　4.6未经批准，不得复印或拷贝公司资料。

　　4.7对辖区业户的私人信息要保守秘密，未经允许，不得向外界透露。

　　4.8发现他人有失、泄、窃密行为时应予以制止，制止无效时应及时报告上级。

　　4.9出现下列情况之一的，按照《保密管理规定》追究责任：

　　a)故意或过失泄露公司、业户秘密，造成严重后果或重大经济损失的；

　　b)违反本规定，为他人窃取、刺探、收买或违章提供公司秘密的；

　　c)利用职权强制他人违反保密规定的。

篇3：金融中心安保工作保密规定

　　金融中心安保工作保密规定

　　1、安保队作为管理处的安全职能部门，保密工作尤为重要，各级员工都应认真遵守执行；

　　2、有关公司和管理处的各项工作资料、规章制度，未经批准严禁传阅、抄袭和复制；

　　3、公司和管理处的各项工作计划安排，在没有正式下达之前，严禁任何人向外泄露；

　　4、对于公司的各种工作文件，要严格根据文件上所规定的许可范围相互传阅，无关人员严禁翻阅；

　　5、各级工作资料必须锁放在指定保管柜中，其他部门或个人需要借阅时，必须持有管理处领导的许可证明，否则一律不外借；

　　6、安保队员在日常岗位上所见涉及业主隐私、公司内部人员、工作问题严禁私下议论、传播。

　　7、中控室在监视楼层画面时，对所发生的各种情况，除必要的向管理处领导汇报外，严禁向外宣扬；

　　8、中控室的录像严禁任何人查阅，因工作原因需要查看的，必须事先征得管理处安全主管领导同意，并且录像带不允许外借带走；

　　9、对于违反以上保密制度的，将视情节处以罚款，情节特别严重的将直接予以除名。