篇2：商贸公司财务管理制度

　　商贸公司财务管理制度

　　(一)认真贯彻执行国家有关的财务管理制度。

　　(二)积极为经营管理服务，促进公司取得较好的经济效益。

　　(三)厉行节约，合理使用资金。

　　(四)合理分配公司收入，及时完成需要上交的税收及管理费用。

　　(五)对有关机构及财政、税务、银行部门了解，检查财务工作，主动提供有关资料，如实反映情况。

　　(六)按照国家会计制度的规定、记帐、复帐、报帐做到手续完备，数字准确，帐目清楚，按期报帐。

　　(七)按照经济核算原则，定期检查，分析公司财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果，及时向董事长提出合理化建议，当好公司参谋。

　　(八)妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料。

　　出纳的主要工作职责是：

　　(一)认真执行现金管理制度。

　　(二)严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，不坐支现金，不认白条抵压现金。因特殊情况确需坐支的，应事先报经董事长批准。

　　(三)应当建立健全现金帐目，逐笔记载现金支付。帐目应当日清月结，每日结算，帐款相符。

　　(四)严格支票管理制度，编制支票使用手续，使用支票须经执行董事签字后，方可生效。

　　(五)积极 配合银行做好对帐、报帐工作。

　　(六)配合会计做好各种帐务处理。

　　(七)完成公司交于的其他工作。

　　支票管理：

　　(一)由公司出纳或执行董事指定专人保管。支票使用时须有"支票领用单"，经执行董事批准签字，然后将支票按批准金额封头，加盖印章、填写日期、用途、登记号码，领用人在支票领用簿上签字备查.(二)支票付款后凭支票存根，发票由经手人签字、会计核对(购置物品由保管员签字)、执行董事审批。填写金额要无误，完成后交出纳人员。出纳员统一编制凭证号，按规定登记银行帐号，原支票领用人在"支票领用单"及登记簿上注销。

　　现金管理：

　　(一)公司财务人员支付(包括公私借用)每一笔款项，不论金额 大小均须执行董事签字。执行董事外出应由财务人员设法通知，同意后可先付款后补签。

　　(二)财务人员从银行提取现金，应当填写《现金领用单》，并写 明用途和金额，由执行董事批准后提取。

　　(三)财务人员支付现金，可以从公司库存现金限额中支付或从 银行存款中提取，不得从现金收入中直接支付

　　(四)日常零星开支所需库存现金限额为2000元。超额部分应 存入银行。

　　(五)对于报销时短缺的金额，财务人员要及时催办。

　　报销制度及流程：

　　(一)出差借款

　　1.借款人按规定填写《借款单》，注明借款事由、借款金额(大小写须完全一致，不得涂改)、

　　2.审批流程：财务主管审核签字→会计复核→经理审批。

　　3.财务付款：借款凭审批后的借款单到财务办理领款手续。

　　4.还借款：出差人员应在返回5个工作日内按实际办理报销还款手续。

　　5.借款未还者原则上不得再次借款，逾期未还借支者转为个人借款从工资中扣回。(二)日常费用主要包括差旅费、电话费、交通费、办公费、业务招待费、培训费等。

　　1.报销人必须取得相应的合法票据(相关规定见发票管理制 度),且发票背面有经办人签名。

　　2.填写报销单应注意:根据费用性质填写对应单据;严格按单据要求项目认真写，注明附件张数;金额大小写须完全一致(不得涂改);简述费用内容或事由。

　　3.报销流程：报销人先填写费用报销单(附原始票据)→会计复核→经理审批→出纳支付现金→审批后的报销单及原始单据(包括结账小票)交财务部，按日常费用报销流程付款或冲抵借支。

　　会计的档案管理：

　　1、本公司的会计档案包括：会计凭证、会计帐簿、会计报表、会计文件和其他有保存价值的资料，财务管理制度以及与经营管理有关的其它重要文件，如合同、章程等各种会计资料。

　　2、会计档案的保存。

　　财务部应有专人负责保存会计档案，定期将财务部归档的会计资料，整理装订后按顺序立卷登记。

　　会计档案的保管期限为永久保存和定期保存两类。

　　会计档案应当有执行董事指定专人保管。出纳人员不得兼管会计档案。

　　会计档案保管期满需要销毁时，由会计档案管理人员提出销毁意见，经财务负责人审查，执行董事批准，并报上级有关部门批准后执行。由会计档案管理人员编制会计档案销毁清册，销毁时应有公司有关人员共同参加，并在销毁单上签名或盖章。

　　3、会计档案的借用。

　　财务人员因工作需要查阅会计档案时，必须按规定顺序及时归还原处，若要查阅入库档案，必须办理有关借用手续。

　　公司内各单位若因公需要查阅会计档案时，必须经本单位领导批准证明，经财务经理同意，方能由档案管理人员接待查阅。

　　外单位人员因公需要查阅会计档案时，应持有单位介绍信，经执行董事同意后，方能由档案管理人员接待查阅，并由档案管理人员详细登记查阅会计档人的工作单位、查阅日期、会计档案名称及查阅理由。

　　会计档案一般不得带出室外，如有特殊情况，需带出室外复印时，必须经执行董事批准，并限期归还。

　　4、由于会计人员的变动或会计机构的改变等，会计档案需要转交时，须办理交接手续，并由监交人、移交人、接收人签字或盖章。

　　5、会计档案保管期限

　　会计档案的保管期限，从会计年度终了后的第一天算起。

　　会计凭证类:

　　(1)、原始凭证、记帐凭证、汇总凭证 15年

　　(2)、银行存款余额调节表和银行对账单5年

　　会计帐簿类：

　　(1)、日记帐 15年

　　其中：现金和银行存款日记帐 25年

　　(2)、明细帐、总帐、辅助帐 15年

　　(3)、固定资产报废清理后固定资产卡片及清单保管5年

　　会计报表类：

　　(1)、主要财务指标报表(包括文字分析)3年

　　(2)、月、季度会计报表(包括文字分析)5年

　　(3)、年度会计报表(包括文字分析)永久

　　其他类：

　　(1)、会计档案保管清册及销毁清册 永久

　　(2)、财务成本计划 3年

　　(3)、主要财务会计文件、合同、协议 永久  会计交接工作管理：

　　(一)财务工作人员调动工作或者离职，必须与接管人员办清交 接手续，确定准确无误后签订移交清单，移交人，接交人，监交人，三方签字清单。

　　(二)财务工作人员办理交接手续，由公司负责人进行监交。

　　财务人员应予解聘

　　(一)违反财务制度，造成财务工作严重混乱的;

　　(二)拒绝提供或提供虚假的会计凭证、帐表、文件资料的;

　　(三)伪造、变造、谎报、毁灭、隐匿会计凭证、会计帐簿的;

　　(四)利用职务便利，非法占有或虚报冒领、骗取公司财物的;

　　(五)弄虚作假、营私舞弊，非法谋私，泄露秘密及贪污挪用公司款项的;

　　(六)在工作范围内发生严重失误或者由于玩忽职守致使公司利益遭受损失的;

　　(七)有其他渎职行为和严重错误，应当予以辞退的。

　　(八)、未经领导批准挪用公司的钱财，或不能及时将公司的现金放入保险柜。

　　(九)、以其他手段侵占公司财务(如：伪造报销清单和收据)

　　(十)、不能胜任财务工作或缺乏财务工作效率

　　(十一)、泄露与公司财务有关的内容，工作拖来或玩忽职守，违反保险柜安全规定，

篇3：局机关财务管理制度

　　局机关财务管理制度

　　一、各项财务收支活动，、均纳入财务统一管理，统一核算。按照财政部门有关规定执行，实行“收支两条线”管理。

　　二、所有收费收入直接汇入县财政规定账号，不得截留和挪用。

　　三、财务开支由分管财务副局长和局长签字审批，一般性开支在2000元以下的由分管财务副局长签字审批，一般开支在2000元以上的由分管财务副局长和局长签字审批，重大事项开支由局务会研究后决定，由分管常务副局长和局长签字审批。

　　四、认真履行财务报销制度，局机关各项开支均应开具真实、合法、有效的票据，严禁白条报销。原则上要求金额在1000元以上的各项开支须通过银行转账结算，不得现金支付。

　　1、办公用品由办公室统一购臵，其他科室所需办公用品按规定到办公室领取，不允许自行购臵。

　　2、手机通讯费补助按照县纪委相关文件执行，不准超标准发放，

　　3、机动车辆维修应由司机填写车辆维修申请表，经办公室主任审批，到指定修理厂维修。如有新增维修项目，须报分管领导批准，车辆修好后，司机将签批的维修明细转交财务科，由财务科近期与修理厂核对，定期核算。机动车燃油实行定点加油，由办公室统一管理，财务科定期结算。

　　4、工作人员因公外出开会、培训、学习等，要严格按照国家机关、事业单位工作人员差旅费开支的有关规定执行，如有超标情况，超出部分由本人承担。报销时需附领导签批的主办单位通知文件，

　　5、公务接待由办公室按规定和标准统一安排，财务科根据审批卡和接待清单支付款项。

　　五、大宗、大件物品采购等较大支出，需实行政府集中采购和定点采购制度，按照规定程序公开招标购臵(或选择施工单位)。所购臵物品要严格按照《涉县政府采购目录及限额标准》和《涉县政府定点采购目录》的有关规定执行，

　　六、工作人员因公需要借款时，由借款人按照规定程序填写借款单，由分管财务领导审核，主要领导批准后到财务科办理借款手续。并于业务活动结束后7日内，按规定程序履行报销手续。不得将公款借给外人私用。

　　七、收款票据、银行支票、财务专用章、法人代表手章由财务人员按照有关规定分别保管，并按照规定使用。

　　八、财务科按规定做好固定资产登记入账工作，凡是使用年限在一年以上及单价规定金额以上(一般设备500元，专用设备800元)的所有物品，都应纳入单位固定资产管理。固定资产由财务科建立账、卡管理，使用人员签字领用后，因工作变动需要移交时，应办理交接手续，否则由领用人负责归还或赔偿。固定资产报销处臵由使用科室提出申请，固定资产管理人核对后，填写“固定资产报废处臵表”，报主要领导批准(必要时报财务审批)后核销，任何科室及个人未经批准不得随意处臵固定资产。

篇4：信息公司财务管理制度

　　信息公司财务管理制度

　　第一节 资金、现金、费用管理

　　第一条 财务部要加强对资产、资金、现金及费用开支的管理，防止损失，杜绝浪费，良好运用，提高效益。

　　第二条 银行账户必须遵守银行的规定开设和使用。银行账户只供本单位经营业务收支结算使用，严禁借账户供外单位或个人使用，严禁为外单位或个人代收代支、转账套现。

　　第三条 银行账户的账号必须保密，非因业务需要不准外泄。

　　第四条 银行账户往来应逐笔登记入账，不准多笔汇总高收，也不准以收抵支记账。按月与银行对账单核对，未达收支，应作出调节逐笔调节平衡。

　　第五条 根据已获批准签订的合同付款，不得改变支付方式和用途;非经收款单位书面正式委托并经总经理批准，不准改变收款单位(人)。

　　第六条 库存现金不得超过限额，不得以白条抵作现金。现金收支做到日清月结，确保库存现金的账面余款与实际库存额相符，银行存款余款与银行对账单相符，现金、银行日记账数额分别与现金、银行存款总账数额相符。

　　第七条 因公出差、经总经理批准借支公款，应在回单位后七天内交清，不得拖欠。非因公事并经总经理批准，任何人不得借支公款。

　　第八条 严格现金收支管理，除一般零星日常支出外，其余投资、工程支出都必须通过银行办理转账结算，不得直接兑付现金。

　　第九条 领用空白支票必须注明限额、日期、用途及使用期限、并报总经理报批。所有空白支票及作废支票均必须存放保险柜内，严禁空白支票在使用前先盖上印章。

　　第十条 正常的办公费用开支，必须有正式发票，印章齐全，经手人、部门负责人签名，经总经理批准后方可报销付款。

　　第十一条 财务人员从银行提取现金，应当填写《现金领用单》，并写明用途和金额，由总经理批准后提取。

　　第十二条 公司员工因工作需要借用现金，需填写《借款单》，经部门负责人审核;交总经理批准签字后方可借用。超过还款期限即转应收款，在当月工资中扣还。

　　第十三条 符合本规定，凭发票、工资单、差旅费单及公司认可的有效报销或领款凭证，经手人签字，部门负责人审核，总经理批准后由出纳支付现金。

　　第十四条 发票及报销单经总经理批准后，经手人签字，金额数量无误，财务人员填制记账凭证。

　　第十五条 工资由财务人员依据行政人事部及各业务部门每月提供的考勤、奖惩数据和业务数据核发工资，交行政人事部经理审核，总经理签字，财务人员按时提款，当月发放工资，填制记账凭证，进行账务处理。

　　第十六条 差旅费及各种补助单(包括领款单)，由部门负责人签字，出纳审核时间、天数无误报行政人事部经理审核，送总经理签字，再付款，办理会计核算手续。

　　第十七条 无论何种汇款，财务人员都须审核《汇款通知单》，分别由经手人、部负责人、总经理签字。会计审核有关凭证。

　　第十八条 出纳人员应当建立健全现金账目，逐笔记载现金支付。账目应当日清月结，每日结算，账款相符。

　　第二节 财务报销制度

　　第十九条 财务审批权限及流程：

　　第二十条 职责

　　1.经办人：整理、粘贴单据，单据上写明事由、经办人和日期,填写《差旅费报销单》、《费用报销单》。

　　2.部门经理：负责本部门人员费用报销的实质性，合一性的一级审查、初批，部门经理签字。

　　3.总经理：核准签字

　　4.出纳：复核报销单据签字完整性、单据完整性，大小金额等，并履行付款。

　　原始单据必须真实、清晰、完整，凡因涂改或撕裂引起单据迷糊不清的，财务部有权拒绝报销;有关报销单据均由报销经办人亲自填写，做到内容完整、数据真实，符合财务制度规定;填写报销单各要素齐全，如：日期、金额、附件张数、费用归属部门和用途。

　　第二十一条 报销时间

　　1.财务部每周一、三和周五下午接受各部门报销，其他时间不接受报销。

　　2.员工出差返回公司后于三个工作日内办理报销事宜。

　　3.原则上当月发生费用当月报销，部门主管有及时催报的义务(制度或合同另有规定除外，资金安排另有规定除外)

篇5：景观工程有限公司财务管理制度

　　景观工程有限公司财务管理制度

　　第一章 总则

　　财务部是公司从事一切财政事务及资金活动的管理与执行机构，负责公司的日常财务管理，筹资管理和财务分析工作，其工作范围和职责主要有：

　　1、负责公司的财务管理工作，编制公司的各项财务收支计划;审核各项资金使用和费用开支;收回售楼款，清理催收应收款项;办理日常现金收付，费用报销，税费交纳，银行票据结算，保管库存现金及银行空白票据，按日编报资金日报表;做好公司筹融资工作;处理、协调与工商、税务、金融等部门间的关系，依法纳税。

　　2、负责公司会计核算工作，遵守国家颁布的会计准则、财经法规、按照会计制度进行会计核算;编制年度、季度、月份会计报表;按照会计制度规定设置会计核算科目、设置明细帐、分类帐、辅助帐及时记帐、结帐、对帐、做到日清月结、帐帐相符、帐实相符、帐表相符、帐证相符;管理好会计档案。

　　3、负责公司成本核算和成本管理，设置成本归集程序和成本核算帐表，做好成本核算，控制成本支出，收集登记汇总各项成本数据资料，及时、正确地为成本预测、控制、分析提供资料;按合同、预算、审核支付工程、设备、材料款项，配合工程部等部门做好工程，材料设备款的结算及竣工工程决算;完善各项成本辅助帐的设置，健全各项统计数据。

　　4、建立经济核算制度，利用会计核算资料，统计资料及其他有关的资料，定期进行经济活动分析，判断和评价企业的生产经营成果和财务状况，为公司领导决策提供依据。

　　5、配合公司内部审计。

　　根据上述工作范围和职责，为加强财务管理，特制定本制度。

　　第二章 资金审批制度

　　1、资金审批总则

　　⑴公司3000元以上的款项的支付，须经公司董事长签字批准。如董事长不在公司，3000元以下可以由经理签字批准。

　　⑵财务专用章，公司法人章及支票必须分开保管，公司法人章由法定代表人指定专人负责保管，财务专用章和支票由出纳负责保管。印章代管须办理交接手续，代管人员必须对印章的使用情况进行登记(外单位用本公司印章需经公司领导同意并提供经办人身份证复印件)。

　　⑶财务部原则上不得将已加盖财务专用章及公司法人章的支票预留在公司，如因工作需要，需先填好限额，并经公司主管领导批准。

　　⑷开具的支票须写明经批准同意的收款人全称，收取的发票须与收款相符.如收款人因特殊情况需要公司予以配合支付给第三者，必须有收款人的书面通知并经公司董事长批准。

　　⑸往来款的冲转(指非正常经营业务)，须经公司董事会研究批准。

　　⑹非正常经营业务调出资金须经过公司董事会研究批准。

　　⑺用以支付各种款项的原始凭证必须保存原件，复印件不得作为原始凭证，如遇特殊情况须经公司主管领导批准。

　　2、施工工程用款审批制度

　　施工工程用款由公司主管领导批准支付，其程序按以下"施工工程专用款支付审批工作流程"执行

　　⑴承包单位提出付款申请，并填写工程支付审批表。

　　⑵财务部审核后，报公司经理、董事长审批。

　　⑶公司经理、董事长审批同意后，财务对外付款。工程款的审批应按以上流程依次进行，不得空缺事后补签。如对已签部分有异议的可与相关人员沟通，有分歧的报领导解决，禁止压单行为。

　　3、行政费用支出管理制度

　　⑴公司管理人员的费用报销，须经公司董事长批准后财务方可报支。

　　⑵涉及应酬等非正常费用，须公司董事长批准。

　　4、公司差旅费开支制度

　　⑴公司员工因工出差借款或报销，由各部门经理审签后，报公司财务部门审核，并送公司总经理批准，方能借款或报销。报销的单据，必须符合国家有关规定。写明日期、金额,必须大小写相符，字迹清楚，数字准确，并加盖收款单位财务或收款专用章，分别有经办人、批准人签字。凡有审签权限的部门经理须在财务部门签留字样备案。

　　⑵员工出差应填写出差“借款申请单”并按规定程度报批后，到财务部门预借差旅费。

　　出差返回后，填写“差旅费”报销单，出差人员必须在回公司后一个星期内报销差旅费，并结清出差借款。不准不经批准自行改变出差地点、路线，否则不予报销。各种单据要金额清楚，日期准确，起止站完全，并应按顺序将出发地点和到达地点、时间、车票等准确填入旅差费报销单。

　　出差人员凡费用超标(如请客、送礼等)须作书面说明。按规定的时间及审批手续到财务部门报销。

　　⑶ 报销时，对于在日常办公中发生的各种费用支出(如业务招待支出、市内交通、办公费用等)，应统一填写“费用发生明细表”(要实事求是)，且应是正式发票(被财务承认为有效的)，否则不予财务处报销。需报销之单据应在费用发生当月交财务处报销，逾期不予办理。如因特殊情况不能在当月交办的，应及时说明理由。对于没有原始发票的费用支出，应以其他发票冲抵，应由经办人本人签字认可，报总经理批准。

　　⑷凡收据中涉及到多人领款，为了保证资金安全，明确责任，应分别由领款人签字，不得一人代签。

　　⑸员工差旅费报销规定：

　　住宿费，交通费按规定标准执行(标准另行制定)，超标自付(如有特殊情况需报总经理批准方可报销)，节约归已。

　　膳食费按规定标准报销，不得报销与此不相关的费用。

　　短途出差不享受住宿补助。财务部有权对不实的出差费用向员工出差居住地酒店直接查询，如有虚假行为公司将按情节轻重处罚。

　　⑹员工出差乘坐交通工具：乘坐火车硬卧、轮船四等舱、飞机需报总经理批准。员工在本市内出差，只报销公交车票，如无特殊情况，不得报销出租车票。

　　⑺下列情况不予报销 ：

　　a、私自涂改的单据;辨认不清和铅笔书写的单据;内容与实际物品不符、大小写不一致的单据;违反财经规定的单据。

　　b、丢失单据无法取证和无法证实支付现金者。

　　c、出差时因私绕道乘车，游山玩水的车船票、宿费、以及不合理的退票费。

　　d、违章罚款及其它因当事者过失造成损失浪费(重大事故赔损费由公司审定处理)。

　　e、其它不符合国家开支标准的，无理由跨年度的单据。

　　f、超过1个月以上的出差单据、假票据或不符合规则的票据，财务部门不予报销。

　　5、车辆维修费及汽油费管理制度

　　⑴公司车辆维修保养由办公室统一管理，应指定维修点，维修费用一般采取银行转帐的方式结算。

　　⑵公司汽油票由办公室统一保管并设帐登记使用。

　　6、办公费用，会议费用及其他费用管理制度。

　　⑴公司办公用具由办公室统一采购，管理

　　⑵办公室财产台帐为财务部附设帐册。

　　⑶公司各部门因工作需要，需邀请有关单位人员召开会议的，应由部门经理提出建议，报懂事长批准，其会务工作由办公室统一安排。

　　⑷有关工资、奖金、福利费等各项津贴的发放标准由公司人事劳资管理部门制定，经懂事长批准后报财务部备案。

　　7、行政费用报销制度

　　⑴公司行政费用现金支出范围为：向职工支付工资、奖金、津贴、差旅费，向个人支付的其他款项及不够支票起点100元的零星开支。

　　⑵公司职员报销行政费用应填写报销单，由经办人员填写，公司主管领导签字认可后报送财务部按照本制度有关规定进行审核后报懂事长签字，并按本章第1条的规定进行审批支付。

　　⑶应酬、礼品费用支出实行一票一单，事前申报制，批准后方可实施。

　　⑷凡未具备报销条件(如没有对方单位的收款凭证)，需领用支票或现金者必须填写借款单，借款单留财务存底，待借款还回时财务开冲帐收据给经办人。

　　⑸支票领用单，借款单必须由经办人填写，公司主管领导签字，财务审核后，由财务部直接支付。

　　⑹银行支票如发生丢失，有关责任人应及时向财务部和开户银行报告，如系空白支票所造成的损失，丢失人员负有赔偿责任。

　　⑺其他有关费用及成本支出的程序以公司规定为准。

　　第三章 凭证要求和审核

　　1、原始凭证应具备的内容：

　　⑴凭证名称;

　　⑵填制凭证的日期;

　　⑶填制凭证单位的名称或填制人的姓名;

　　⑷经办人的签名或盖单;

　　⑸接受凭证的单位名称;

　　⑹经济业务的内容;

　　⑺数量、单价和金额;

　　⑻各种发票、收据必须符合《中华人民共和国发票管理办法》和实施细则的规定。从外单位取得的原始凭证必须盖有填制单位的公章;从个人取得的原始凭证，必须有填制人员的签名或盖单;对外开出的原始凭证，必须加盖单位公章，其中办理收款业务的要加盖本单位财务专用单。

　　2、对原始凭证的技术性要求：

　　⑴凡填有大小写金额的原始凭证，大写与小写必须相符。

　　⑵购买实物的原始凭证，必须有手续完备的验收证明。需入库的物资，必须填写出入库验收单，由实物保管人员按计划或合同验收后，在验收单上填写实收数额并签章。不需入库的物资，除经办人在凭证上签章外，必须交给实物保管人员或使用人员进行验收，并在凭证上签章。

　　⑶支付款项的原始凭证，必须有收款单位或个人的收款证明以及签字，有审批人签字，并有付款的依据。

　　⑷职工因公出差借款的借据，必须附在记账凭证上。收回款项时应另开收据，不得退还原借款借据。

　　⑸预付性汇款，由经办人填制付款申请单，作为原始凭证，不得以汇款回单代替。

　　⑹属于现金发放性质的原始凭证，原则上应由本人领取签名。有委托他人代领的，由代领人签名;由一人代领多人的，须逐个签章，不得通栏划大括号签一个章。

　　⑺自制原始凭证应设计科学、格式规范、计算清楚。如计提折旧、职工福利基金等，要列名称、计提基数、提取率、提取额等。分配工资及费用时，要列分配标准、分配率、分配额。

　　⑻凡凭证内容不全、字迹模糊不清、与经济业务本身内容不符者，应予退回或重新补正。

　　3、原始凭证的审核

　　各项报销的原始凭证，报财务审查其合法性并送公司总经理批准。

　　4、记账凭证的内容及填制要求：

　　⑴凭证日期：一般应按实际受理经济业务的日期填列。

　　⑵凭证编号：应按月编制自然数列顺序。

　　⑶凭证摘要：应简明扼要，真实反映经济业务的内容，不得含混不清，过于简略。

　　⑷会计科目：应按有关规定设置。

　　⑸凭证金额：必须与原始凭证相符。

　　⑹所附原始凭证张数，要与原始凭证相符。

　　⑺有关人员的签名或盖章：出纳、会计、交款人必须在相关会计凭证上签名或盖章。

　　⑻会计人员填制记账凭证时，必须附有内容完备的原始凭证。

　　第四章 资金管理和监督

　　1、公司员工因公借款，必须办理借款申请单。会计根据内容填写齐全，完整的借款申请单，编制会计凭证，会计、出纳、收款人必须在付款凭证上签字。

　　2、公司预付款项，必须根据合同或协议办理付款申请单。经财务审核并报总经理审签后办理付款;付款手续不齐备的，会计不得编制付款凭证，也不得付款。

　　3、备用金和预付款的使用，必须依照下列规定：

　　⑴具有规定的用途，期限及限额;

　　⑵在规定的期限内凭费用支出单据到财务部门报销;用现金或支票进行零星采购的七天内报销;通过银行汇款进行预付款的二十天内报销。

　　⑶以上各项支出，原则上前款不清，后款不借。

　　⑷对违反规定用途和不符合开支标准的支出，财务不予报销。

　　⑸对无正当理由超过规定期限，未能报销而又没还款的备用金，若超期时间在三个月内的收取资金占用费日息的万分之二;三个月以上一年之内的收取资金占用费日息万分之三。在次月工资中扣回本息。

　　第五章 处罚办法

　　1、出现下列情况之一的，对财务人员予以警告并扣发本人月薪1-3倍：

　　(1)超出规定范围、限额使用现金的或超出核定的库存现金金额留存现金的;

　　(2)用不符合财务会计制度规定的凭证顶替银行存款或库存现金的;

　　(3)未经批准，擅自挪用或借用他人资金(包括现金)或支付款项的;

　　(4)利用帐户替其他单位和个人套取现金的;

　　(5)未经批准坐支或未按批准的坐支范围和限额坐支现金的;

　　(6)保留帐外款项或将公司款项以财务人员个人储蓄方式存入银行的;

　　(7)违反本规定条款认定应予处罚的。

　　2、出现下列情况之一的，财务人员应予解聘。

　　(1)违反财务制度，造成财务工作严重混乱的;

　　(2)拒绝提供或提供虚假的会计凭证、帐表、文件资料的;

　　(3)伪造、变造、谎报、毁灭、隐匿会计凭证、会计帐簿的;

　　(4)利用职务便利，非法占有或虚报冒领、骗取公司财物的;

　　(5)营私舞弊，非法谋私，泄露秘密及贪污挪用公司款项的;

　　(6)在工作范围内发生严重失误或者由于玩忽职守致使公司利益遭受损失的;

　　(7)有其他渎职行为和严重错误，应当予以辞退的。

　　第六章、本制度所指的由总经理批准的事项，如因总经理出差期间，均由董事长审批。

　　第七章、本制度由公司财务部制定并负责解释。

　　第八章、本制度从即日批准之日起执行。