篇2：建筑装饰公司副总经理(经营)岗位责任

　　建筑装饰公司副总经理（经营）岗位责任

　　编号：级别：高级岗位名称：副总经理（经营）

　　一、 职责总述：

　　1、本类工作是在总经理监督下处理日常工作。

　　2、遵守国家法规及公司管理规章制度。

　　3、开拓公司的工程市场及经营工作。

　　二、 所受监督

　　1、直接接受本公司总经理的指令和监督。

　　2、在规定权限内独立处理事物，重要情况需向总经理汇报。

　　三、 所施监督：

　　有直属下级，有直接监督他人的权限。

　　四、工作范围：

　　1、正确执行公司赋予的经营单位的使命。

　　2、主管工程市场调查研究分析事项。

　　3、负责工程市场信息收集整理事项。

　　4、负责工程前期洽谈及掌握工程进度事项。

　　5、巡视监督检查所属下级各项工作，洞察所属下级思想动态。做好激励沟通工作。

　　五、领导责任：

　　1、对经营工作目标完成负责。

　　2、对经营效果负责。

　　3、对所属下级纪律行为、工作秩序、团队精神负责。

　　4、对经营战略方案，执行效果负责。

　　5、对经营所掌握的企业秘密的安全负责。

　　六、权利：

　　1、有对经营部门所属员工及各项业务工作的管理权。

　　2、有向总经理报告权。

　　3、代表企业和客户谈判的权力。

　　4、对部门所属员工有监督检查权。

　　七、所需条件：

　　1、有高效的敬业精神，及良好的处事能力。

　　2、头脑清晰，反应敏捷。

　　3、身体健康无任何疾病。

　　八、工作时间：

　　早八点至晚五点。（一般时候需加班）

　　九、工作环境：

　　公司办公室。

篇3：建筑安装公司副总经理安全生产岗位责任制

　　建筑安装公司副总经理安全生产岗位责任制

　　1、坚持“管生产必须管安全”的原则，在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。有权在确保安全的情况下，组织生产，并负责解决安全生产中出现的问题。

　　2、组织审定、修订本公司安全生产、劳动保护管理办法、细则及安全技术操作规程。对争议有权作出决定。

　　3、在主持下达生产计划的同时，下达安全技术措施计划。对计划执行中的问题，有权作出处理。

　　4、定期组织安全生产大检查。对查出的隐患，有权责成有关部门，单位限期解决。

　　5、对各级生产指挥人员进行安全教育，并督促有关部门做好新工人等的三级安全教育和对特殊工种的安全教育。对不服管教的个别人员，有权停止其工作。

　　6、主持安全生产例会，研究安全生产、劳动保护工作。组织总结推广安全生产经验，进行评比。根据实际情况，有权增减安全生产例会活动内容。

　　7、安排使用安全措施经费。有权按照规定，掌握支出。

　　8、组织检查安全月、安全日活动情况。对活动情况有权进行表扬或批评。

　　9、主持重大伤亡事故、重大交通事故的调查分析，并督促有关单位和部门及时提出处理意见。有权提出或保留个人意见，报告经理裁决。

　　10、解决安全生产中出现的其他重要问题，定期或不定期向经理报告安全生产情况，接受经理临时交办的与安全生产有关的任务。

篇4：物业公司副总经理岗位责任制

　　物业公司副总经理岗位责任制

　　1、认真执行矿党委、矿行政的各项决议，协助总经理抓好物业公司日常行政业务管理工作。

　　2、在加强自身党风廉政建设的同时，切实抓好重要岗位人员廉洁自律方面的教育和管理。

　　3、抓好公司的经营指标的分解、落实及公司的安全生产工作，杜绝轻伤以上人身事故。

　　4、主持制定公司行政工作计划、长远规划及实施意见，合理安排公司各部门的业务工作，定期向矿领导和公司职工总结和汇报工作。

　　5、定期召集有关人员分析公司经营状况，确保完成集团公司和矿下达的各项经济技术指标。

　　6、组织制定公司各部门的岗位责任制，抓好分管范围内的安全生产责任制的贯彻落实。

　　7、定期召开公司行政办公会、月度工作会议，协调并通报工作情况，理清工作路数，明确工作重点。

篇5：企业副总经理安全生产岗位责任制

　　企业副总经理安全生产岗位责任制

　　1、在董事长(总经理)的领导下，在自己的职责范围内协助董事长(总经理)贯彻执行安全生产的法律法规，落实各项规章制度，对分管工作的安全生产负直接责任。

　　2、根据企业的统一安排，做好分管业务的各项安全生产工作。

　　3、负责分管工作的安全生产检查、安全规程和规章的制订和修订、事故隐患的整改、事故的处理和报告工作。

　　4、完成交办的其他安全生产任务。