物业经理人

领导同志发言稿通用模板

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  领导同志发言稿通用模板

  同志们:

  今天,我们在这里召开的ee会议,我认为是十分必要的,这对于ee工作的开展,具有十分重要的指导意义。对于刚才____同志,以及____同志的讲话,我认为,讲得非常好,非常深刻。希望在座的同志,认真领会,深刻理解。回去后,要传达____同志及____同志的讲话精神,并认真落实。真抓实干,推动ee工作的顺利开展,努力开创ee工作新局面。

  对于ee工作,我提几点补充意见:

  一、对于ee工作,我们要从思想上提高认识,充分领会ee工作的重要性和必要性。目前,ee工作已经开创了很好的局面,获得了很大的成绩,这是有目共睹的。但是,还是要从深度和广度上更加推进ee工作。我看,最重要的一点是:提高认识!各级领导要充分领会ee工作的重要性和必要性,各级组.织要加强关于ee工作的宣传力度,形成上下“齐抓共管”的局面,只有这样,ee工作才能更上层楼。

  二、对于ee工作,要加强落实,要把工作落到实处。目前,有个别同志、个别部门,存在一个很不好的现象,就是:热衷于搞形式主义,热衷于开大会,传达文件。当然,开大会是必要的,上传下达也是必须的。但是,光是讲空话。打官腔,是远远不够的。对ee工作,要真抓实干,加强落实。各级领导要把ee工作,列入日常议事日程,要具体部署。认真执行。各级领导要为ee工作,创造必要的物质条件和舆论环境,扎扎实实推动ee工作的开展。要抓出实效,抓出成绩。

  三、要加强协调工作历史证明:团结,是我们消除一切困难的有力武器。关于ee工作也一样,各级领导要加强协调工作,要把上下,左右,各方面,各环节有机结合起来,步调一致地推进ee工作的开展。目前,有些部门,遇事推倭、互相扯皮,这种官僚作风,十分要不得!这种作风,轻则导致工作效率降低,重则影响我们的威信。我们要坚决铲除这种官僚作风。

  四、要在实践中探索ee工作与市场经济有机结合的新路子。ee工作与市场经济有没有关系,我看是大有关系。市场经济是一场深刻的社会变革,它的影响将波及社会生活的每一个领域,ee工作也不例外,它必然会受市场经济的影响。因此,如何适应市场经济的要求,如何和市场经济有机结合起来,希望大家认真地思考一下,去探索一下,这是十分有意义的。

  五、参与 ***工作的同志,要有自豪感和责任感。同志们,对于ee工作,我们是非常重视的尤其各级组.织也投入了大量的人力,物力、财力,同志们,你们承担的 ee工作,是肩负了各级组.织对你们的殷切希望的,希望你们要脚踏实地洞心同德。努力工作,在各自的岗位上努力工作,添砖加瓦!

  以上五点,供各位同志参考。总之,大家要振奋精神,多干实事,少说空话,开拓进取,努力开创ee工作的新局面。

  谢谢各位

  另外,会后ee单位为我们准备了简单的工作餐,请大家留下(或到ee),可以一边吃一边继续讨论交流会议精神。

篇2:外语学院党政领导值班工作规定

  为加强外语学院日常工作管理,及时督促执行学校工作指示,保障师生安全,特制订外语学院党政领导值班制度。

  一、教学时间常规值班安排

  1.常规值班领导为院长、副院长、院党总支书记、副书记。

  2.常规值班时间为教学周每周一至周五,院办公室安排值班表,每天一人值班。

  3.值班表一经排定,不再变动,若遇值班领导因其他公务不能值班,可根据情况,由院长决定顺延或者空缺。

  4.值班地点固定为院领导办公室,若有事短暂离开,应告知院办公室工作人员并留下联院方式,并保证能及时反应,否则视为脱岗。

  5.值班领导应负责以下工作:

  1)受理公文,接听电话,受理投诉或举报等事项。

  2)接待有关部门非常规检查。

  3)监督教师及院内工作人员考勤,审批师生一天以内的请假。

  4)负责当日工作的协调,检查学院内工作进展。

  5)认真填写值班情况登记薄,并按时交接。

  6)值班期间未了事项,应向接班领导办理移交手续,由接班领导负责督办落实。

  7)值班中需要其他领导批办、或需要协商、集体研究决定的事宜,及时通知有关领导。

  8)值班中需交有关管理人员承办的事宜,应及时批交,并提出办结时限。

  6.值班期间,值班领导若临时参加学院会议或活动,可由院办公室主任代行一般职责,对口业务则通知主管领导,主管领导应及时处理。

  二、节假日值班安排

  1.节假日值班人员包括:院长、副院长、院党总支书记、副书记、院办公室主任、院政治辅导员。

  2.节假日值班为全天值班,时间包括:五一节、国庆节、元旦,以及其他在教学期间的法定节假日。不包括寒假、暑假时间。

  3.节假日值班地点可在院领导办公室,也可在校区、住宅电话值班。值班期间应保证电话畅通,回应及时。值班人员不能离开红塔区,并保证能及时到达校区。

  4.节假日值班由院办公室主任根据领导意见排定值班表,每天一人值班。

  5.值班领导负责处理教师、学生中出现的紧急情况或意外事件。

  三、特定时间值班安排

  1.特定时间值班指院重大活动期间、特殊时期的值班,如新生入校、毕业生离校、事故多发时段等期间的值班。

  2.特定值班时间、地点、人员由院行政工作会议讨论决定,由院办公室主任完成值班安排表。

  3.特定时间值班人员为:院长、副院长、院党总支书记、副书记、院办公室主任,以及有关人员,如学院政治辅导员、班主任、或工会小组长等。

  4.两天以内的短期特定值班,值班人员每时段应不少于两人,每时段应由院长或院党总支书记负责;超过两天的长时间特定值班,由院行政工作会议根据情况确定负责人。

  5.若需要在院办公区夜间值班(22:00至次日7:00),由院办公室主任作适当的后勤安排。若有必要,应事先与学院后保处取得联系。

  6.除特殊情况,女性工作人员一般不安排夜间值班。

  四、其他

  1.教学时间常规值班为院领导日常工作内容,值班期间出现脱岗,应由院办公室主任记入院日常工作记录,并在院党政联席会议上通报。

  2.院领导不能完成常规值班工作,因私请假或脱岗超过应值班时间三分之一的,应记入个人履职报告,接受上级有关部门的考核。

  3.按本规定应参加节假日值班、特定时间值班的人员,因私请假或脱岗超过应值班时间三分之一的,应记入个人工作考核记录。

  4.节假日值班为常规工作,但值班人员在值班期间若主持或参与处理公务,完成职责的,应记为加班,按规定予以加班补贴。

  5.特定时间值班应记为加班,按规定予以加班补贴。

  6.值班人员在值班期间迟到、擅自离岗,视为工作失误,记入考勤记录。造成实际后果的,视为工作失职,失职情况列为个人考核指标。

  ZZ师范学院外语学院

篇3:医院领导深入科室制度

  院领导深入科室制度

  一、院领导要经常深入科室调查研究,直接掌握情况,抓好典型,协助总结推广先进经验。

  二、深入科室检查、医疗、护理、教学、科研、及后勤保证、职工思想工作、服务质量、病人生活等工作,听取病员和医务人员的意见,表扬好人好事,改进工作。

  三、院领导查房每周一次,带领有关干部深入科室检查工作,发现问题及时解决。

  四、院领导要参加业务实践,如查房、重大手术、疑难病例的会诊、危重病员的抢救及其他有关业务活动等。

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