溪安八中初二地理、生物会考动员主题班会方案
--2A,我们能行
时间:****年4月2日地点:初二(6)班教室
一、班会目的:
1、通过班会课,使学生明白地理、生物会考的重要性,从而能调动班级学生的学习积极性,备战会考。
2、通过班会课,培养学生的自我管理班级能力,以及展示和调动各项才能的发挥,不断培养和提高学生的自身素质。
二、班会准备:
1、确定主题:要在班中形成一个迎战地理、生物会考的紧张、良好的班级氛围,促进全班同学的认识提高。
2、确立方案:通过班主任提出,班干征集全体同学意见,召开班干会议商量定案,如选主持人,主题班会的形式,节目内容编排,角色分配等。
3、自发排练:利用课余时间由学生自行组织安排,排演节目。
三、班会内容:
1、主持人致辞,宣布班会开始。
2、配乐诗朗诵《双A》
3、班长发出倡议:《亮剑--我们为班级争双A而战》
4、《双A,有一说一》由同学自主发言
5、歌曲《隐形的翅膀》、《真心英雄》
6、班主任总结
附:
1、主持人致辞:
甲:杨柳枯了,有再青的时候;桃花谢了,有再开的时候;燕子飞了,有再来的时候。然而有一样东西却是一去不复返。
乙:它能给勤奋者留下智慧和力量,给懒惰者留下空虚和懊悔。它就像海绵里的水,只要愿意挤,总是有的。它就是--时间。
甲:一眨眼这学期已过去六周了。
乙:这学期我们面临着一个重要的任务,那就是地理、生物会考。
甲:因此,我们要端正学习态度,掌握学习方法,有效地利用每一分每一秒。
乙:我坚信,有志者事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;苦心人天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。
甲乙:我们要用最大的力量最大的信心去取得最好的成绩。记住我们班的格言:我努力,我精彩。
初二(6)班地理、生物总动员主题班会现在开始。
2、配乐诗朗诵《双A》
双A是石,敲出星星之火;双A是火,点燃熄灭的灯;双A是灯,照亮夜行的路;双A是路,引你走到黎明。
初二的阶段里,双A是目标,双A是希望,双A如珍珠,一颗缀连着一颗,贯初中,串未来,莹莹光无尽。
双A是罗盘,给船舶导引方向;双A是船舶,载着你出海远行。但双A有时候又是海天相吻的弧线,可望不可即,折磨着你那进取的心。
我们要微笑地争取双A,倔强地争取双A,趁大好春光,踏上征程,挥鞭扬马,向双A进军。
3、倡议书
4、自主发言
5、歌词:
《隐形的翅膀》:每一次,都在徘徊孤单中坚强;每一次,就算很受伤也不闪泪光。我知道,我一直有双隐形的翅膀,带我飞飞过绝望。不去想,他们拥有美丽的太阳,我看见,每天的夕阳也会有变化,我知道,我一直有双隐形的翅膀,带我飞给我希望。我终于看到,所有梦想都开花,追逐的年轻歌声多嘹亮;我终于翱翔,用心凝望不害怕,哪里会有风,就飞多远吧。隐形的翅膀,让梦恒久比天长。留一个愿望让自己想象。
《真心英雄》:在我心中曾经有一个梦,要用歌声让你忘了所有的痛,灿烂星空谁是真的英雄,平凡的人们给我最多感动。再没有恨也没有了痛,但愿人间处处都有爱的影踪。用我们的歌换你真心笑容,祝福你的人生从此与众不同。把握生命里的每一分钟,全力以赴我们心中的梦,不经历风雨怎么见彩虹,没有人能随随便便成功。把握生命里每一次感动,和心爱的朋友热情相拥,让真心的话和开心的泪,在你我的心里流动。
6、班主任总结:我们班是一个团结友爱的集体,其中每一个成员都很聪明,虽然大家在学习方面成绩有差异,但并不能说明谁行谁不行,只能说成绩好的同学走在前面了,大家要向他(她)看齐,奋起直追。暂时落后的,说明学习方法要改进,学习要比以前更用功,向跑在前面的同学学习经验,看他们是怎么样学习的,取长补短,每天进步1%,就是卓越、成功的开始!方法总比困难多,只要肯用心,没有什么困难不能克服的!同学们,你们要对自己说:我一定要考双A!我一定要成功!我是最棒的!我一定要努力超过某某某!这样,你就可以给自己打气,同学们,不妨把自己的决心、信心写下来,当作自己的动力源,鼓励自己!也可以贴到班级的《心灵小屋》上,时刻看看时刻警醒。记住考双A是你的责任、你的使命、你的追求!
篇2:地产销售代理部例会考勤制度
地产销售代理部例会及考勤制度
第一部分 例会
公司全体员工大会
1、时间:每半年一次。
2、地点:待定。
3、参加人:公司全体员工。
4、会议组织和召集:销售管理部
5、主要议题:
A、上半年部门大事记回顾;
B、市场形势报告(主讲人:公司董事会成员、外请人员);
C、各事业部精选交流;
D、员工优秀及先进事迹、专业体会等方面交流;
E、公司文化、价值观传播;
F、公司重大事项通报;
二、代理部项目组例会
1、时间:各项目组于上午9:00点或下午6:00召开(晨会频次不得低于每周二次);要求晨会时间不超过1小时。
2、地点:各项目销售现场,形式不限。
3、参加人员:项目组当日工作人员(轮休除外),但每周至少有一天全体项目组人员出席;
4、主持人:由项目经理主持或项目经理指定项目组成员主持(项目经理休假或有公事不在现场)。(含销售经理)
5、主要议题:
A、项目目前的及未来的市场策略;
B、项目销售成交统计、分析及销控调整;
C、项目重点难点户型销售方式研讨;(重点)
D、典型案例和重点客户的研讨;(重点)
E、项目竞争楼盘状况及市场状况的分析;
F、项目经理安排市场调查工作;
G、公司各类信息、制度的传达。
6、其它注意事项
A、每次晨会要认真做好会议纪要(统一形式并存档),并对形成决议的执行情况进行落实、跟进、反馈;要求与会人员签字确认。
第二部分 考勤
1、排班
A、各项目经理须做好项目的排班工作,每周六将下一周排班情况(周一至周日)传真或电邮(需通知)至销售秘书处。
B、项目经理须与置业顾问一起排班;项目经理外出时,应在销售现场留言板上说明去向及所需的时间。
C、广告日当天需全体项目组成员上班,并安排早班的时间为8:30。
D、销售秘书将依据各项目排班情况,每天抽查。
2、考勤
A、项目组内由项目经理指定专人负责考勤(含项目经理),并将考勤结果记录在公司正式的表格上。
B、项目考勤区间为:每个月的一号到本月最后一天;各项目应于当月最后一日中午12:00前将考勤表提交销售秘书。
三、早晚班制
各项目可根据项目实际情况对项目进行早晚班制,但早班需安排在9:00之前。晚班可根据项目情况安排在18:00之后,遇有需要早晚班值班时,可安排轮流值班。
篇3:地产代理公司项目例会考勤制度
地产代理公司项目例会及考勤制度
第一部份例会制度
一、全体员工例会(略)
二、项目组会议
时间:各项目组项目经理根据自身情况确定
地点:各售楼处、形式不限;
参加人员:项目组当日工作人员(轮休除外),但每周至少有一次全体人员会议;
主持:项目经理或团队成员轮流主持
主要议题:
项目销售状况分析;
项目重点难点户型销售方式研讨;
项目成交客户分析;
竞争项目状况分析;
项目经理工作安排;
公司各项信息、制度的传达。
注意事项:
每次会议请认真做好会议纪要,参加人员必须签字;
对形成决议的执行情况进行跟踪、反馈。
第二部份考勤制度
一、排班
各项目经理要做好楼盘的排班工作,每周五将下周的排班情况传真至公司人力资源部;
项目经理与物业顾问一起排班,项目经理外出时,应在售楼处留言板上说明去向及所需时间;
排班表要有临时调整时,经项目经理同意后方可调班;
每周的排班表须由项目经理签字。
二、考勤
项目经理应指定专人负责考勤,并将考勤结果记录在公司正式考勤表上(包括项目经理的考勤状况);
楼盘考勤区间为:本月1日-31日。各楼盘应于次月1日下午17:00前将"考勤表"(须项目经理签名确认提交公司。如1日为周六,则提前一天提交考勤表,特殊情况另行通知).
三、早晚班制度
各楼盘可根据自身情况对上班时间作出相应调整,遇有需要晚上值班时,可轮流排班(排班可参照排班表进行排班)。
(附:请假申请单、辞/退职流程)
请假申请
员工辞职流程
本人申请(填写"辞职申请书"→项目经理面谈、核实→总监复核→人力资源部确认总经理批准→本人到财务部结算(凭"结算通知书")