物业项目给排水技术员岗位职责

　　一、岗位说明

　　部门：工程部

　　岗位：给排水技术员

　　直属主管：工程经理/主管(技术上接受给排水工程师的指导)

　　二、招聘要求

　　性别年龄：男，45岁以下

　　身体状况：身体健康，无其他特殊要求

　　教育程度：高中或相当学历，最好受过全日制专业学校之培训

　　专业技能：在给排水系统方面具有丰富经验

　　工作经验：从事物业管理或酒店给排水工种三年以上

　　资格证书：给排水/管道中级工证书，有钳工或空调工中级工证书

　　三、工作要求

　　劳动纪律：遵守公司的各项规章制度

　　工作时间：常日班或根据需要做12小时日班制，做一天休一天，平时无节假日

　　辞职申请：提前一个月

　　四、工作待遇

　　工作制服：由公司提供统一的工作服

　　员工福利：享有国家规定的各种福利待遇

　　试用期：三个月

　　晋升职位：高级给排水技术员

　　五、职责概述

　　在工程经理/主管的领导下，确保物业之给排水、管道设备处于良好运作状态，配合工程部其他工种的维护保养工作。

　　六、岗位职责

　　1)服从工程经理/主管工作安排，按时完成工作任务。

　　2)参与物业冷热供水系统、排水系统、消防给水系统、排污系统、排雨水系统的维修保养和定期巡视工作。

　　3)严格执行管道设备保养制度和操作规程，每天按巡查制度规定的时间和路线巡视检查上下水系统，阀门是否正常，发现问题及时采取措施排除故障并按运行记录表做好记录。

　　4)掌握当班水系统上下管道，设备运行状况，发现重要问题或不能解决之事立即报告工程经理/主管并积极参加抢修。

　　5)及时有效地完成各项维修单工作。

　　6)严格遵守管理处及工程部的各项管理规定，履行交接班手续，完成每天工作日志，不得无故离岗。

　　7)合理使用工具、仪器和材料，爱护设备和公物，保持所管机房、设备和值班室的安全、清洁工作。

　　8)积极参加业务学习和技术培训，不断提高业务水平。

文章

篇2：大厦给排水技术员岗位工作职责素质要求

　　大厦给排水技术员岗位职责及素质要求

　　a、岗位职责

　　*对空调维修主管负责并汇报工作；

　　*完成大厦业户户内的日常性给排水维修、安装工作；

　　*完成日常性维修工作的相关记录；

　　*负责对本岗位QHSE管理体系的运行绩效进行测量及考评；

　　*负责做好自身承担的QHSE管理方面的工作，完成本部门的各项工作目标。

　　b、素质要求

　　*中专（技）或以上学历；

　　*持有焊工操作证或中级工以上执业资格；

　　*具有3年以上给排水维修、安装工作经验；

　　*熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001管理体系方面的基础知识；

　　*具有较强的动手操作能力；

　　*熟悉专业工种的有关技术资料。

篇3：物业给排水技术员岗位工作职责素质要求

　　物业给排水技术员岗位职责及素质要求

　　a、岗位职责

　　*对空调给排水主管负责并汇报工作；

　　*完成日常性给排水维修、保养、安装工作；

　　*完成日常性维修保养工作的相关记录；

　　*负责对本岗位QHSE管理体系的运行绩效进行测量及考评；

　　*负责做好自身承担的QHSE管理方面的工作，完成本专业的各项工作目标。

　　b、素质要求

　　*中技或高中以上学历，或具有特别丰富的维修保养经验，持有水工证或其它特殊证件；

　　*具有三年以上给排水维修、保养、安装工作经验；

　　*具有较强的动手能力；

　　*熟悉ISO9001、ISO14001、OHSAS18001管理体系方面的基础知识；

　　*熟悉专业工种的有关技术资料。