20**年4月思想总结：做一名真正的党员
时间过的真快，离转正的时间就快要到了，在这近一年的时间里，共产党员这一光荣称号不断激励着我，成为我工作、学习、生活的动力，回想着自己被支部批准为预备党员的激动时刻，让我感觉到有了一种新的归属感，在这个充满温暖，充满力量的集体中，我不断成长。在这段时间里，经过党的教育、培养，我更加深刻地领会到我们党的进步性、先进性和代表性，从心里感觉到自己整个人的思想觉悟提高了、视野广阔了、为人民服务的决心增强了。现将我近段时间的思想、工作、学习情况向党组织汇报。
在思想政治上，在这段时间里，努力学习政治理论知识，因为理论上的成熟是政治上成熟的基础，政治上的清醒来源于理论上的坚定。期间并全面学习了马克思主义基本原理、*思想、***理论和“***”重要思想;认真学习了和掌握了党的理论、纲领、路线、方针、政策等知识，力争做到从思想政治上时刻与党中央保持高度一致。
在工作学习中：在实习过程中，我本着精益求精的价值理念，以高度的热情、负责的态度对待工作，及时地、保质保量地完成各类任务，确保本部门正常运转做出了自己努力。作为一名实习生，我认为实践“***”，最重要的就是从自己正在从事的工作做起。以高度的责任感、使命感来对待日常工作，要积极为其他人服务。多和同事进行交流，加深理解，以创造性的思想开展工作。
在工作中，我深刻地体会到，一个人的力量和智慧是有限的，我们今天要完成社会主义现代化建设的伟大事业，乃至我党的最高理想：实现共产主义社会，也是需要我们当代广大的人民群众和党员同志，无怨无悔地奉献出自己的力量、智慧，直至生命。在社会的发展变革中蒸蒸日上，激发了我入党的积极性，使我看到了党组织的凝聚力、向心力，体会到了党全心全意为人民服务的精神，这使他们清醒地认识到：只有在党组织的激励和指导下，才会有新的进步，才能使自己成为一个更优秀的人，才能充分地去发挥自己的潜能，和党员及群众拧成一股绳，产生更大动力，更好地为建设美好公司做出自己的贡献。随着文化知识的增长，我对党的认识也越来越深，加入到党组织中来的愿望也越来越强烈。这就说明了中国共产党在人民心中的地位不断地增强，让人民群众时时地感觉到中国共产党是真正为人民谋福利的党。因此，我在平时更应该不断加强自身修养，努力学习党的理论认识，用党性时时刻刻来武装自己，在实际行动上，积极与党中央保持一致，在企业中更好发挥一个共产党员的先锋模范作用。
篇2：我辛苦我感动我收获我快乐--思想品德远程研修总结
我辛苦我感动我收获我快乐--思想品德远程研修总结
十天的时间，没有想到过的这么快!20**年思想品德远程研修在我的恋恋不舍中就要结束了。
十天的研修很辛苦。每天要坚持看两个小时的视频，聆听专家的讲解，及时做笔记。然后浏览思想品德研修简报，看研修作业，仔细推敲调动自己的思维，选择与自己教学贴近，有言而发的作业来完成。也因为在农村，有时候白天老是停电，早睡早起的习惯被改变，有时到深夜，有时凌晨1、2点写作业、发文章，真是夜不能寐，食不甘味。虽说是累些、辛苦些，但我无怨无悔!
十天的研修很感动。作为农村教师，与城市里的老师，与专家老师和指导老师在方方面面的差距是巨大的。走进思想品德远程研修这个平台，我仿佛是“刘姥姥进了大观圆”，老师们广阔的理论视野、良好的教育教学素养、丰富实用的教育教学经验，让我目不暇接，不知所措。我用心聆听、用心感悟、用心思考。好象又回到了学生时代，我要蜂采百花蜜，广纳百家慧，吸收众人长。我感谢远程研修!给了我们普通教师一个良好的学习与交流的机会!
十天的研修有收获。短短的十天的研修，为我们奉献一顿精神盛宴。我聆听着专家老师的专题报告，更新着自己的教学理念，学习到许多好的教育教学经验。吸取了许多好的教育教学方法，阅读了大量的教学案例。这些都为我以后的教育教学提供了可以借鉴的素材，也指明了前进的方向。与自己的教育教学实践相结合，在学习中，我也有不少的感悟：对于公开视频的学习，我结合自己的实际情况写了一篇学习体会--学习《开启教师职业幸福的大门》有感，也就是《做一位有“幸福感”的教师》，这篇文章被20**思想品德课程简报第2期采用。有4篇作业被指导老师推荐。其中第二次作业《开展心理咨询与辅导的探索》一文被省专家常兴华老师推荐，第九次作业《浅谈复习课板书设计的类型及实效性》被省专家林家武老师推荐，第六次作业《努力提升自身专业素质做新课程的合作者、探究者》一文，省专家闫莹老师给予很高的评价，不仅得到推荐而且还被推荐为资源。8月1日和8月5日，两次被20**思想品德课程简报评为“学员之星”。这些对来自农村普通老师的我真是莫大的鼓励!
研修已经结束了，但我相信，网络的学习平台不会结束，我们老师的学习不会结束。榜样在前面，理想在召唤，我将立足农村，努力提升自身专业素质,认认真真教书育人，争取做一名合格的有思想的思想品德教师![曹县大集乡中学王爱忠]
篇3：公司查找十大思想病活动总结:走在思想大道上
公司查找“十大思想病”活动总结：走在思想的大道上
中午12点，营口，北方分公司烧结项目部午餐时间。几盘川菜，一锅米饭，大家坐在旁边，照例边吃边聊。
z坐下后，开始习惯性思考一会儿要说点什么。这是项目部每次午餐时间的必要内容之一，从开始的别扭逐渐变为主动，现在已成为z的习惯，原因他也知道——北方分公司正在开展查找“十大思想病”活动。
北方分公司查找“十大思想病”活动开始于三月，按照z董事长《同心同德抓改革，苦干实干增效益，为建设实力z、魅力z而努力奋斗》、《查找“十大思想病”，促进作风大转变，为全面完成今年任务打下坚实基础》和《治病强企，谱写“中国梦”中国z篇章——在深入开展党的群众路线教育实践活动中根治“十大思想病”的综合药方》的讲话精神，活动的开展一直在按部就班的进行着，活动的效果也在逐渐显现。
在北方分公司员工的眼里，这次活动的开展可谓“适逢其时”。一来分公司成立至今，仅有五年多，时间太短，薄弱的公司底蕴不足以形成自有的公司特色，为员工们架构新的思想；二来经过五年多的发展，分公司已经摆脱当初的不适应，开始谋求下一步的发展，但瓶颈的跨越需要各方面条件的充足支持，一着不慎，就可能退回起点。所以，此时在思想上的改革对北方分公司而言，显得尤其重要。活动开展的方方面面一直被参与者们关注、讨论。
从年轻人抓起，打好员工情结。
7月27日，z董事长提出了根治“十大思想病”的十副综合药方。其中“打一个‘死结’——员工情结”与北方分公司自查找“十大思想病”活动一开始就进行的一项重要举措深深契合了。
在北方分公司的会议纪要中可以看到，关于“人”的话题经常出现，“人力不够、人心不齐、人才不全、年龄断层”等等不一而足。做好“传、帮、带”，提拔、培养年轻人，重视年轻人的力量是这几年北方分公司的用人观念之一。于是，了解年轻人想什么，做好思想上的正确引导成为此次活动开展的内容之一。z就是这里提到的“年轻人”中的一个。
20**年7月26日，z和其他七个大学生一起从攀枝花坐火车来到位于莱芜市的北方分公司，几天后，他离开莱芜到200公里以外的惠民项目部报到，与此同时，一个一起来的大学生选择了放弃。20**年2月26日，距莱芜约1000公里外的营口，日钢烧结项目部成立，z被任命为综合部长。
对于出现在自己身上的“跨步式”变化，z首先感觉到惊喜，但同时也有一丝不安，毕竟他离开学校仅有半年，还没有足够的自信去承担这个职务，心里自然有些想法，但面对从一早起来就开始忙忙碌碌到深夜熄灯睡觉的同事，却总也找不到机会交流。
公司要开展查找“十大思想病”活动的消息，早些时候z就知道了，但并没有想到自己会成为主要受益者。当z发现开始有人关心他的想法，并以他们30多年的人生阅历去开解他、引导他时，z感觉到心里曾经长出的一根根“刺”慢慢消失了：每天6点起床、23点睡觉，节假日无休息的状态也不是那么难熬了。私下里他也和其他一起来的大学生交流过，发现大家的精神状态都和以前不太一样了，好像大家心里一下子就亮堂了。
在刚来北方分公司不久，z就不时听到一个人的名字，3年前那个人以28岁的年龄带领一批同样年轻的人挑起了一个项目部，并在以后的时间里不断以优异的成绩拿到甲方的新合同，赢得了项目的滚动发展。他相信，自己会很快追上那个人的步伐。
年轻的公司有着年轻的朝气。目前，一大批年轻人已经在各个岗位上为北方分公司挥洒青春，他们的力量在逐渐显现。在一次闲谈中，北方分公司的黄峻书记用“三不”形容了公司的这批年轻人，即“有功劳不伸手、有苦劳不委屈、有疲劳不抱怨”。
从自身做起，让学习成为一种习惯。
因为查找“十大思想病”活动针对的是思想上的转变，所以各种形式的座谈会经常出现。在一次学习z董事长《查找“十大思想病”，促进作风大转变，为全面完成今年任务打下坚实基础》讲话座谈会上，大家针对“满”、“怕”、“慢”、“浮”、“僵”，一致认为分公司目前“满”最集中，具体表现在：第一，个别同志自认为工作能力较强，工作业绩突出，安于现状；第二，部分员工疏于学习，不能主动学习，最终导致“能力恐慌”。于是，北方分公司大力激发员工学习热情，营造学习氛围，“让学习成为习惯”成为北方公司开展查找“十大思想病”活动的另一项举措。
曾有一段时间公司门卫发现经常有很重的包裹送到，仔细一看快递单，全是公司员工们网购各类证件的考试资料。
由于客观条件的限制，北方分公司的人力近几年来一直处在紧张状态，虽然经过几年的人员扩大，还是不能满足实际需求。这使得很多员工因工作繁重，自由时间不够而疏于对自身能力的提高，为此，北方分公司做了大量的工作。
查找“十大思想病”活动开www.pmceo.com展以后，经过多次讨论，一种新的学习小组出现了。以考同一类证件的员工为成员，充分运用现有科技手段，分享学习资料，讨论学习情况，参加公司培训，在集体中保持学习的热情，在对照中发现学习的不足，在互助中提升学习的效率。
目前，这样的小组已经成立了好几个，成员们发现好的资料就下载，并与其他员工分享，这已成为了大家下意识的行为。学习、提升已经被员工们挂在了心上，各类考试的报名人数也比以往多了很多。
查找“十大思想病”的活动还在北方分公司开展，从最初的“十大思想病”到后来的“满”、“怕”、“慢”、“浮”、“僵”，再到现在的“十副药方”，不同的阶段看到了活动开展效果的逐步显现。z感觉到了自身的变化，也感觉到周围同事的变化，他相信，这条以思想改革为主体的道路会是一条康庄大道。