20**年章程学习思想总结[1]
敬爱的党组织：
几个月来，在党组织的怀抱中，在支部和周围同志的帮助下，经过对《章程》的反复学习和实践，自己各方面都有新的提高和改进，感受和体会也很深。
作为党的基层干部，我们应自觉加强自身政治修养和理论修养，牢固树立群众观点，摆正同人民群众的关系，始终与群众站在一起，知道“我是谁”、
“依靠谁”、“为了谁”弘扬党的优良作风，保持清廉本色，使服务人民群众成为我们共产党员的自觉追求。通过党的群众路线教育实践活动，对照中央“八项规定”认真查找工作作风方面存在的问题与不足，制定切实可行的改进办法，把作风建设落到实处。
在这个开放新时期里，共产党员只有把握时代的脉搏，结合实际，认真学习***理论，时刻不忘党的性质和宗旨，才能永远保持先进性;也只有这样，我党才能不辱使命，成为建设有***主义的带头人。
我们知道学习是一个法宝，党员同志的思想境界、工作能力、发展进步，就是取决于是否肯于学习、乐于学习、善于学习。面对目前工作艰巨的任务、严峻的挑战，我们只有坚持勤学、广学，不断认识自我、战胜自我、超越自我、完善自我，才能履好职、尽好责，不辱使命。学习是一种责任。党员干部学习的能力、学习的水平，是党的执政能力的重要构成，也是单位综合竞争力和综合实力的重要构成，更是单位事业取得成功的重要保证。学习要丰富多样，既要加强政治理论的学习，还要努力学习实践活动规定的教材，该读书要读书、该笔记要笔记，才能成为单位工作的行家里手。
农村基层党员干部思想汇报
从总体上看，农村干部作风的主流是好的。但是，也必须清醒地看到部分农村基层干部在思想作风、学风、领导作风、工作作风、生活作风等方面，也不同程度地存在着一些影响党群干群关系、农村经济发展和社会稳定的问题。有的习惯于计划经济条件下的思维方式，工作上因循守旧缺乏敢闯、敢试的开拓创新精神，少数干部工作方法简单粗暴，家长制、一言堂作风严重，个别人利用手中的权力，贪占集体财物，办事不公道，优亲厚友，违反财经纪律等等。
针对上述问题，必须把加强农村基层干部作风建设摆上重要位置，加大工作力度，采取切实有效的措施来抓，使农村基层干部队伍的作风尽快得到明显转变，当前应着力抓好以下几方面的工作：
一、深化教育培训，提高农村基层干部的整体素质。
加强农村基层干部作风建设教育是基矗重点抓好四个方面的教育培训：
1、加强政治理论教育培训。要系统地对农村基层干部进行***理论，“***”重要思想、党在农村的政策、党和思想路线和群众路线的教育培训，提高他们为群众服务的自觉性。组织农村基层干部进行“当初入党为什么，现在为党干什么，一生给党留什么”的大讨论进一步增强农村基层干部的公仆意识和宗旨观念，从而提高农村基层干部加强自身作风建设的自觉性。
2、加强经营知识和实用技术的教育培训，提高科技知识能力。一要根据产业结构布局，确定培训的重点;二要结合农村季节及时进行农作物栽培、水果保花结果和病虫害防治、畜牧水产的养殖和防病治病的短期技术培训，通过培训教育增强广大农村基层干部带领群众致富的本领。
3、加强市场经济知识的教育培训。要组织有关职能部门不定期地对农村基层干部进行产品加工、保鲜、贮藏和市场营销知识培训，帮助他们解放思想、更新观念，提高他们的业务知识和营销管理水平。
4、加强法规知识的培训。当前，农村基层干部忽略法律法规的学习，相当一部分人成了法盲，不履行法律赋予的义务，不依法行政，违法犯罪时有发生，因此，必须有针对性地对农村基层干部加强宪法、行政法、民事法律、刑事法律等的教育，让他们学法知法、懂法，提高依法行政和遵纪守法的自觉性。
二、建立和完善有关制度，从制度上保证农村基层干部联系群众
要把农村基层干部联系群众的主要制度化、规范化，保证持之以恒、行之有效。要在坚持过去已有的制度的基层上，研究制定一些督促农村基层干部联系群众的制度，如镇推行行政服务向基层延伸3+1工作模式，进一步转变政府职能，实现执政为民服务宗旨，建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政服务机制和科学便捷的为民服务办事制度，建立农村基层干部走访群众，定期接访制度，为群众办实事制度，农村干部扶贫帮困制度、联系群众考核制度等，积极探索新渠道和新机制，建立行政服务向农村基层延伸，探索建立村(居)委为民服务全程代办室，不断拓展密切联系群众的广度和深度，了解群众“所急、所盼、所难”扎扎实实地解决好群众生产生活中的各种问题，与人民群众同呼吸、、共命运、心连心，做人民群众的贴心人。
三、加大监督力度，保证农村基层干部正确行使权力。
加强农村基层干部作风建设，还要强化以下几方面的监督。一是农村经济活动的监督实行公开招投标，防止“暗箱操作”。二是实行民主决策、民主管理情况的监督。三是以财务为重点的政务、村务、社务公开情况的监督。同时要与质询听证相结合，接受群众的监督。
四、抓领导干部的作风建设，带头转变作风。
以上带下，以下促上，要求领导干部要带头深入基层、深入群众调查研究、了解民情、解决实际问题，为广大农村基层干部转变作风作出表率。领导干部切实做到“三带头”：
(一)带头解放思想。
领导干部要进一步解放思想，更新观念。观念决定思路，思路决定出路，只有切实加强作风建设，才能永葆创新活力，取得领导工作的主动权。领导干部思想解放的程度在很大程序上影响着本地区、本部门思想解放的程度，因此领导干部既要带头解放思想，又要创造解放思想的宽松环境;既要在发展思路上打破传统，又要在发展措施上取得突破。要以全新的观念来制定全机关报的发展思路，以超常的发展措施赢得经济社会的超常发展。
(二)带头真抓实干。
真抓实干是检验作风建设的一把尺子。领导干部要创造性地开展工作，坚持深入基层摸情况，深入分析添措施，深入一线办实事，用自己深入扎实的工作作风带动本部门、本单位干部群众、整体推进各项工作。具体地讲，就是要做到布置工作、解决问题和检查督促“三落实”。
三)带头廉洁自律。
带头执行党风廉政的各项规定，时时遵章守纪，处处以身作则，以共产党员的人生观、价值观对待事业和生活，以党员干部的高风亮节和人格力量影响，带动广大群众。同时要教育和管好配偶、子女和身边工作人员。
五、抓考评奖励，健全加强农村基层干部作风建设的激励约束机制。
上级党组织每年要对下级党组织加强作风建设进行考评，对干部作风建设抓得好、行动快、措施硬、效果好的单位党组织进行通报表扬，行动慢的单位党组织给予通过批评，对重视不够，落实不力的支部书记予以免职或降职调整处理，要制定详细的考评办法，对加强农村基层干部作风建设进行评比，好的表彰差的限期整改，以至作出辞退处理。
在工作中要把加强农村基层干部作风建设的着力点和落实脚点放在密切联系群众，促进经济发展，确保社会稳定上，注重“三个结合”。一是把加强农村基层干部作风建设同调整农业结构发展农村经济结合起来，帮助农村搞好产前、产中、产后服务等实际问题，争得群众的信任和支持。二是把加强农村基层干部作风建设同保持社会稳定结合起来，开展专项治理。向群众公开收费标准、举报电话和查处办法。三是把农村基层干部作风建设同镇、村增收节支结合起来，镇要巩固机构改革成果，减少非生产性开支，强化财务监管，严格执行规范津补贴的有关规定，村要减少村干部职数，提倡村干部兼任社干部确保农村基层干部作风建设落到实处。
此致
敬礼!
篇2：集团公司党建思想政治工作会议学习心得体会
集团公司党建思想政治工作会议学习心得体会
《孟子·告子上》说：“心之官则思，思则得之，不思则不得也。”这句话强调了思想对每个人行为、生活、工作乃至一生的重要性。换而言之，我们也可以这样来表述：思想是行为的先导。人如果没有了思想，则如行尸草木，将无所作为；人的行为如果偏离了正确的思想来作为引导，必将谬以千里甚至南辕北辙。
我们的党建思想政治工作就是从开展思想政治工作入手，融入企业中心和各项工作，起到提纲挈领、把关定向、凝心聚力和推动全局的决定性作用和优势。由此，不论何时何处党建思想政治工作不仅有可为，而且是大有可为。
在“十八大”东风和“中国梦”吹遍神州大地的时代洪流中，在企业上下大力开展学习集团公司党建思想政治工作会议精神的当前背景下，企业全员出现了学习集团公司党建思想政治工作会议精神“大讨论、大思考、大改进和大提升”的热潮。在企业五年来发展取得可喜成就以及党建思想政治工作良好的内外部环境下，如今企业党建思想政治工作又迎来新的内涵和任务，这就是：“以改革创新精神，进一步推进党建思想政治工作科学化、制度化、规范化，把政治优势转化为企业科学发展核心竞争力。”
加强和改进企业党建思想政治工作永无止境、任重道远。随着形势的发展以及新时期对党建思想政治工作的更高要求，在基层个别地方的具体党建思想政治工作中还存在一些不足，主要表现为：
一是在充分发挥服务群众、凝聚人心、促进和谐和推动发展方面的作用不强，基层党建思想政治工作的潜力和作用还有待于进一步提升；二是由于施工任务繁重紧张，导致主要精力因抓生产而忽视了思想政治工作基础，党建思想政治工作相对弱化；三是党建思想政治工作片面化，缺乏覆盖全局、全方位，一些人错误地认为“只要把活干好，思想政治工作可以或多或少甚至可有可无”；四是在开展党建思想政治工作中“眉毛胡子一把抓”，主次不清，不能突出重点、融入中心，或者缺乏活学活用和理念创新，导致脱离实际、实效性不明显。通过学习集团公司董事长杨有诗、总经理张挺军和党委副书记z的讲话报告，使我认清了工作中的不足，找准了下一步工作的努力方向升。
思想是人的灵魂，是行为的统帅，党建思想政治工作是企业永恒的主题。对我们每一位企业员工来说，深刻领会“中国梦”的丰富内涵就是要把“个人梦”融入到“强企梦”、 把“个人梦”融入到“中国梦”， 把党建思想政治工作融入中心、服务大局、推动发展、全面提升，把政治强大优势转化为企业科学发展核心竞争力，引领并促进企业生产经营和各项工作以及全面建设的持续发展提升，凝心聚力，同心同德，为企业美好明天再写华章！
篇3：工会干部党建思想政治工作会议学习心得
工会干部党建思想政治工作会议学习心得
20**年6月21日，集团公司党建思想政治工作会议在济南胜利召开。集团公司杨有诗董事长、z总经理分别作了重要讲话，同时在会上大家也交流了各公司党建工作的优秀经验。作为一名来自施工一线项目管理者，在学习领导们深刻务实的讲话的同时，我深感一线项目部党建工作的意义和责任重大，通过学习此次会议，无论是思想认识上还是在日常工作中都感觉收获颇丰，结合自身工作情况谈谈对这次会议精神的领会和心得。
首先，从主观思想上，应进一步充分认识和理解加强基层党建工作的新阶段、新形势和新要求，从新的高度去认识加强基层党建思想政治工作的重要性和紧迫性。正如杨有诗董事长所分析的，“过去的五年，是集团公司经营规模快速扩张、改革发展稳步推进、企业实力大幅提升、员工生活持续改善的重要时期，更是党建思想政治工作融入中心、服务大局、推动发展、业绩丰硕、经验频出的五年。”
五年来，集团公司党委始终坚持用***武装头脑，把创新理念、战略引领作为推动企业发展的第一要务，集团公司党建思想政治工作取得了可喜成绩，得到了社会各界的广泛认可，受到了党和国家领导人的高度关注。由此看见，抓好基层党建思想政治工作，充分发挥党的基层组织的战斗堡垒作用，始终是关乎企业发展稳定和存亡兴衰的一个重大课题。
其次，从自身定位上，作为基层项目部一员，应进一步深刻认识和领会其在生产经营和党建思想政治工作中所处的重要位置和应发挥的模范带头作用。不仅要提高自身的理论修养和实践水平、严格要求自己、洁身自好，还要有大局观、做好科学定位。就像张总讲话中要求的那样，“政工干部要守土有责，爱岗敬业，踏踏实实做好党建思想政治工作；广大党员干部要树立正确的世界观、人生观和价值观。”
我作为一名基层工会干部，在实际工作中以本次学习为契机，在今后的工作中一定忠诚企业，增强使命感和责任感，努力提升素质，身体力行，为职工群众做表率，争做“八个模范”：信念坚定的模范、坚持真理的模范、维护团结的模范、作风优良的模范、潜心学习的模范、真抓实干的模范、教育群众的模范、吃亏奉献的模范，为集团公司持续健康发展做出更大贡献。