分厂（部门）安全职责

　　1、认真贯彻执行国家有关法律法规和集团公司相关安全规章制度，建立健全岗位、工艺设备安全操作规章制度及各类生产应急预案，并严格贯彻执行，对所辖设备安全运转及本分厂人员安全负责。

　　2、在组织管理本单位生产过程中，具体贯彻执行劳动保护制度和上级有关指令。每月召开一次安全环保例会，检查、分析安全工作，研究解决存在的问题。

　　3、制定贯彻安全操作规程，在进行生产、施工作业前，必须布置、落实好安全防范措施，并经常检查各项安全操作规程、安全防范措施执行情况。

　　4、本部门进行清理磨头仓、 清库、 入磨检修、进入收尘器等及其它特殊危险作业时，要派专人现场进行安全监督，确保人身及设备安全；并根据现场作业情况向公司安全部门报告。

　　5、经常组织职工进行劳动纪律、规章制度、安全知识和操作技术教育，对本单位的二、三级安全教育和更换工种安全教育进行监督、检查。

　　6、经常检查生产建筑物、设备、工具和安全卫生设施，组织整顿工作场所，及时排除隐患。遇有不能解决的重大隐患时，要迅速采取暂时控制措施，并报告上级。发现危及安全的紧急情况，要立即停止作业，撤出人员。

　　7、定期通报本部门安全生产工作情况，组织工段班组开展安全自查活动，做好安全督查工作。

　　8、协助办公室、生产安全处做好特种作业岗位人员的培训取证工作，协助生产安全处、保全处做好特种设备年检、取证工作。

　　9、负责辖区内消防保卫工作，特别要做好中控、纸袋库、电力室等要害部位的防火、防盗工作。

　　10、发生事故时，要立即组织抢救，保护现场，及时上报，组织或参加调查，并积极采取改进措施。

篇2：物管中心安全管理部经理（经理助理）岗位职责

　　物管中心安全管理部经理（经理助理）岗位职责

　　a)贯彻执行公司、物管中心各项规章制度、工作标准和《员工手册》的要求。

　　b)在物管中心经理（主任）的领导下开展工作。领导本部门完成各项经营管理目标，组织各部门分解下达各岗位工作指标，有效实施各项安防服务和管理活动，保障客户、员工的生命、财产安全，对本部门的工作和服务质量负责。

　　c)组织贯彻各项通用管理标准和工作标准，编制、实施、调整、修订安防服务标准和个性工作标准。

　　d)负责编制本部门年度工作计划、年度预算并组织实施。掌握本部门物品支出平衡。控制物品消耗，在不降低质量前提下，尽可能降低成本。

　　e)负责部门月工作计划的制定、落实、检查和考核，对本部门的工作进行统一计划安排，确保各部位、各岗位、各部门安全防范工作不出现疏漏。

　　f)批准本专业范围适用的法律法规及其他要求。

　　g)配合人事管理部门对物管中心全体员工进行安防、消防等应急响应工作程序的培训及演习。

　　h)协同人事管理部门对本部门人员进行招聘，确保录用人员资质审查的可靠性。

　　i)负责安管员队伍的建设，指导业务主管对安管员的管理。监督安全管理部人员文明上岗，整洁上岗。

　　j)负责组织本部门各岗位员工的培训，确保员工符合岗位用工要求。

　　k)建立并落实安全工作日检及抽检制度，并对检查中发现的问题及时进行纠正。

　　l)组织处理突发事件/事故，指导业务主管进行调查、分析、记录和归档，向上级报告处理情况。

　　m)与当地政府、公安、安全部门、消防部门保持密切的联系。配合公安机关、国家安全机关及其他执法机关，对违法犯罪行为进行打击。

　　n)监督本部门的信息管理和数据分析工作，了解数据分析结果，并组织实施改进活动。

　　o)审批本部门环境因素及危险源*。

　　p)对直接上级负责，完成上级交办的各项工作任务。

篇3：物管中心安全管理部安管主管岗位职责

　　物管中心安全管理部安管主管岗位职责

　　a)自觉遵守公司、物管中心各项规章制度、工作标准和《员工手册》的要求

　　b)负责安管员队伍的日常管理工作，制定工作计划、安排班次，负责安管工作的总结和工作考核，安管员的岗位培训及思想教育。

　　c)召集安管领班研究安管队伍的班组建设，人员调整。分析研讨工作中存在的问题，提出解决办法，并向部门经理汇报。

　　d)负责具体落实上级指示精神和重大活动、重要宾客来访的警卫工作安排，起草制定安管方案并组织实施。

　　e)协调安管各班组的工作关系，收集安管人员思想动态，检查安管员工作及纪律的执行情况并向安全管理部经理汇报。

　　f)负责检查安管员值勤情况，执行安防管理和服务标准情况，及时纠正工作中出现的问题。

　　g)负责其他部门之间的沟通和协调，检查各项安全措施的落实情况。

　　h)对直接上级负责，完成上级临时交办的任务。